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老板总是占用员工时间
领导是
个工作狂,
喜欢占用员工
的休息
时间
,作为助理我该不该提醒他?_百...
答:
我觉得做好你的事情就好了,你如果提出这种问题可能
领导
对你会有别的看法,觉得你不上进。
占用
休息
时间
的
老板
就是耍流氓!
答:
占用你休息时间的工作,会从这三个方面影响着你的生活:
一、影响效率
长时间的工作,使人陷入一种疲惫期,会影响着你的做事状态。直接的结果就是效率低下,成果寥寥。其实从心理的角度分析:老板自以为是的占员工便宜,最后只会以成倍的损失作为代价。二、影响情绪 一个无理由、无期限的加班,并且还...
如果上司
总是占用
业余
时间
你会如何反抗?
答:
给
老板
或部门负责人反映,要求不再发生这种情况,加班可以要求支付加班费,最后办法建议直接到市劳动保障监察支队投诉和举报。
老板总是
在下班后组织开会,你会不会因此反感对方?
答:
老板总是在下班后组织开会,你会不会因此反感对方?我会有些反感对方,老板这种行为是非常自私的,如果
老板总是占用员工
的下班
时间
,很容易引起员工的不满,但是这种现象在当今社会非常普遍。作为一名员工,你必须做好你的工作,才能得到上司的赏识。给你带来更高的薪水,这是最好的政策,因为你应该明白你...
单位
领导总喜欢占用
中午休息
时间
或星期六星期天召集大家开会,这是为何...
视频时间 5:30
你怎样对付
领导总是占用
你的业余
时间
?
答:
如果自己实在不想让
领导占用
自己的业余
时间
,可以委婉的告诉领导自己还有其他事情做,可能领导会同意吧。
对于那些
总喜欢占用
下班
时间
的
领导
,你会怎么办?
答:
给
老板
或部门负责人反映,要求不再发生这种情况,加班可以要求支付加班费,最后办法建议直接到市劳动保障监察支队投诉和举报。
老板经常占用员工
私人
时间
,应该跟他提建议吗?
答:
其实不管是生活中还是工作中,每个人都可能遇到需要别人帮助的情况,所以如果领导在节假日找你帮忙。如果这对于你来说是比较简单的任务,那么你可以答应领导帮他完成。帮助
领导总是
比让他反对更有益。当然,这需要我们认真评估,不能为了领导而完全拖延自己的事情。总之,当一个
领导占用
你的私人
时间
,让你...
员工
休息日时,公司强制
占用
该员工休息
时间
参加活动,请问合理吗?_百度...
答:
理论来讲,肯定是不合理的,按你的说法,公司
占用
了你的私人
时间
,在没有明确支付报酬的情况下,可以不予配合!可理论终归是理论,实际上,如果你这么做了,那你要做好被开除的准备,毕竟国内的法律法规,还无法更好的为民众服务!
公司
经常占用职工
正常休息
时间
搞培训、开会,这样子合理吗?
答:
其次,
占用员工
休息
时间
且是强制性的培训,根据《劳动法》和相关法律法规应该是加班,公司应该支付员工加班工资。第41条对延长工作时间的限制包括正常工作日、休息日和法定节假日的加班。也就是说,每个月工作日、休息日、法定节假日加班加点的总时数不得超过36小时。根据《劳动法》第44条,如果安排工人在...
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