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老板拖欠一年工资属于
拖欠工资
的
老板属于
什么类型的案件
答:
老板拖欠工资是劳动纠纷案件
。劳动者可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,若对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的...
老板欠工资一年
了还能要回来吗
答:
法律分析:视情况而定
。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,可以要回工资;劳动关系终止的,拖欠工资超过一年的已经过了诉讼时效,但是如果这一年之内一直在索要工资的话就没有过诉讼时效,但是需要有证据能够证明劳动者一直在索要工资,则可以去法院上诉要回工资,若之前没有索要工资则已过诉讼时效...
老板拖欠工资
犯法吗
答:
法律分析:
老板拖欠
员工
工资
犯法,劳动者可以向劳动监察部门投诉。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的行为
属于
违法行为。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷,可以通过劳动保障监察部门或法院解决。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额...
老板
已各种理由
拖欠工资属于
什么诉讼
答:
拖欠工资属于什么纠纷
拖欠工资属于劳动纠纷
。 拖欠工资—法律后果: 1.劳动者可以解除合约 根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。2.支付赔偿金 根据《劳动合同法》第八十五条的规定,用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及...
老板拖欠工资一年
多了怎么办
答:
3、劳动仲裁
。向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。4、法院起诉。对仲裁结果不服的,可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉;对仲裁结果服从的,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,可申请法院强制执行。一、公司拖欠工资...
拖欠工资一年
之久,
老板
也不见面,
属于
恶意
欠薪
吗?
答:
属于
的。建议尽快向劳动部门投诉。争取早日要回
工资
。
工地清包工被
老板拖欠
工钱
一年
,算农民工
工资
吗?要算,可以提出补偿吗...
答:
很负责告诉你
属于
,清包工属于农民工
工资
。可以提出经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
我在恒大城上班,
老板拖欠
我们
一年
多
工资
了,该怎么办
答:
在恒大城上班,
老板拖欠
我们
一年
多工资,这样
拖欠工资
不结的事,是很坏的事,劳动人民群众大家都很反感,现在国家政府有法律规定,“拖欠工资克扣工资的
属于
违法犯罪,超过三万元或者超过十个人的属于严重违法犯罪,严重的要判刑关进牢狱。”、“企业应将工资直接发放给农民工本人,严禁发放给“包工头”或...
老板拖欠
我
一年
多的
工资
,我该怎么办啊?
答:
用人单位无故
拖欠
其
工资一年
的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京...
我想咨询一下
老板欠工人工资一年
没给怎么办
答:
用人单位存在
拖欠工资
的行为,劳动者可以向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报;或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,仲裁时效为
一年
,自解除劳动关系之日起计算。法律依据:《劳动保障监察条例》第十条 劳动保障行政部门实施劳动保障监察,履行下列职责:(一)宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位...
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