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职场辩论题目
关于
职场
的
辩论题目
答:
'99国际大专辩论会B组初赛第1场辩题
26.正方:先成家后立业 反方:先立业后成家
'99国际大专辩论会B组初赛第2场辩题 27.正方:爱情是自私的 反方:爱情是无私的 '99国际大专辩论会B组决赛辩题 28.正方:夜晚对人类利大于弊 反方:夜晚对人类弊大于利 '99国际大专辩论会AB组冠军对抗赛辩题 29.正方...
辩论赛
正方:青年人工作应激流勇进,保持竞争心。反方
辩题
:青年人刚工作...
答:
正方观点:青年人工作应激流勇进,保持竞争心
。正方认为,青年人应该是激流勇进的代表,因为他们具有无限的活力和激情。在工作中,他们应该积极进取,勇于挑战自我,不断突破自己的极限。保持竞争心可以激励他们不断进步,不断提高自己的能力和素质。首先,激流勇进的工作态度可以帮助青年人快速适应工作环境。
《奇葩说》
辩题
“
职场新人不被老板喜欢,要不要辞职
”,你如何选?_百度...
答:
1、我是一个很在意别人对自己看法的人,在我已经尽力的情况下老板不喜欢我,我又何必委屈自己给老板添堵呢
。人都是一种群居并且会自动站队的生物,我觉得老板不喜欢自己的话,那么我的同事也会受到老板的影响,在工作的时候排挤我甚至欺负我,因为他们觉得这样的做法可以赢得老板的青睐,而我作为一个被...
工作能力比工作态度重要
辩论题
答:
6.
工作能力与人生成功的关系 能力强的人在职场上能带给公司更大的利益。在公司升职、拿工资靠的也是能力
。在社会中也是如此。一个人的能力大小,大能力的人影响着世界,小能力的人影响着周边。因此,能力比态度更重要。以上六点阐述了工作能力比工作态度更重要。希望这些观点能对您的辩论有所帮助。
有个
辩论赛题目
是“对于
职场
来说管理是立身之本(正方)”,请问正方二辩...
答:
阐述管理对于
职场
来说的重要性,强调其对于组织稳定、目标达成和员工发展的作用。列举一些成功的企业和组织,阐明它们如何通过优秀的管理实践取得成功,并指出管理不良导致的失败案例。引用相关的研究和数据,证明管理对于职场来说的重要性,并强调管理是职业生涯成功的必要条件。攻辩 针对反方可能提出的观点进行...
关于用什么承担
职场
的第一信任的
辩论赛
提问问题
答:
主席,各位评委,各位同学,对方同学,大家好!我方观点是忠诚要以信任为先.首先,我方认为忠诚和信任是密不可分的,就如社会上现在经常提到的诚信两字一样,如果没有了信任与忠诚,这个社会就会面临许多的危险,人与人之间的关系也将变得脆弱,生活的秩序更是变得不成章法;其次,我方更认为,忠诚必须要以信任为...
对于《奇葩说》新
辩题
“作为
职场
新人老板不喜欢我要辞职吗”你是怎么...
答:
这绝对是工作场所中的禁忌。作为刚进入公司的
职场
新人,您应该做的最重要的事情就是学会闭嘴。有句话没有说:上帝给了我们一对耳朵,一对眼睛和一张嘴,以便我们可以多听,多看,少说话。这是有道理的。因此,如果不需要讲话,请仔细听,看一看,并尽快熟悉公司的所有运作。这是当务之急。坑3:只是...
杨天真说工作要有渣男心态,你同意这个观点吗?
答:
在《奇葩说》第七季第19期节目中,马东请到了杨天真、王小川和李想三位老板,跟颜如晶、晓桐和梁秋阳就一个
职场
问题进行了
辩论
,
题目
是:作为职场新人,如果老板明显不喜欢我,要不要辞职?这个问题相信职场人心中都是有数的,他们说得再好,也是别人脸上的青春痘,自己的事拿主意的还是自己,如欲饮水冷暖...
如图,这个
辩题
反方论点都有什么?该怎么
辩论
?
答:
论点:1.有助于与领导保持关系和谐,领导的意见也不是空穴来风,之所以和大家说,也是经过了思考和度量,因而,按照他的想法是对他的尊重,有助于保持和谐的上下级关系。2.有助于顾全大局,俗话说,不谋全局者难以谋局部,在其位谋其政,领导的想法从大局出发,在自己岗位上给出合适的解决办法是十分...
...假如生活被工作填满,应不应该辞职的
辩论赛
?正方
答:
但有的人是喜欢工作的,他觉得工作就是他的全部,他每天都可以为工作加班到很晚,他也不觉得累,因为他享受工作的过程。所以对于不同的人来说,是否工作应该占满生活的全部,他的感受是不同的。这个题没有办法说明他是应该怎么做,你只能说区分人来说。相较于个人的感觉来说,我比较喜欢工作是工作...
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