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职工必须遵守的基本工作守则
员工守则,一个公司最
基本的员工守则要
哪些?
答:
1.遵守公司纪律,严守公司秘密
;2.
按时上下班,不旷工迟到早退
;3.
服从公司管理,按时完成任务
;4.
老实做人,用心做事
,做好本职工作 员工守则作为企业内部约束员工行为的基本规则,在制定前,要遵循一定的原则。第一、合法性。企业内部规章制度的效力是以合法为前提的。凡是违法的内部规章制度一律无效。所以在制...
我
要
一份详细的
员工守则
答:
1、准时上下班,对所担负的工作争取时效,不拖延、不积压
。2、
服从上级指挥
,如有不同意见,应婉转相告或以书面陈述,一经上级主管决定,应立即遵照执行。3、
尽忠职守,保守业务上的秘密
。4、
爱护本公司财物,不浪费,不化公为私
。5、
遵守公司一切规章及工作守则
。6、保持公司信誉,不作任何有损公司...
职工职业道德
的主要内容
答:
职业道德主要内容为爱岗敬业,诚实守信,办事公道,服务群众,奉献社会
。职业道德的涵义包括以下八个方面:
(1)职业道德是一种职业规范
,受社会普遍的认可。(2)
职业道德是长期以来自然形成的
。 (3)职业道德没有确定形式,通常体现为观念、习惯、信念等。(4)职业道德 依靠文化、内心信念和习惯,通过...
全国
职工守则
有几条?分别是
什么
?
答:
一、热爱祖国,热爱共产党,热爱社会主义。二、热爱集体
,勤俭节约,爱护公物,积极参加管理。三、
热爱本职,学赶先进,提高质量,讲究效率。
四、
努力学习,提高政治、文化、科技、业务水平
。五、
遵守纪律,廉洁奉公,严格执行规章制度
。六、
关心同志,尊师爱徒,和睦家庭,团结邻里。
七、文明礼貌,整洁卫生...
作为一名企业
员工应
如何
遵守
法律法规
答:
一、基本守则:
1、遵守国家的法律、法规、法令。2、遵守企业的规章制度,严守纪律,服从领导,不越权行事
。3、
大力弘扬“勇于跨越、追求卓越”
的企业精神,爱岗敬业,勤奋学习,钻研业务,精益求精。4、
发扬优良传统,树立团队意识
,单位、部门、员工之间应相互尊重,团结合作,努力创造和谐的人际关系。5、顾...
公司规章制度格式
答:
第一章:
员工守则
一、标准 一切以公司利益为重,团结协作、努力工作、积极进取、钻研业务、不断提高服务意识,以赢得客户的满意并保守公司的商业秘密,为公司取得良好的经济效益和社会效益做出应有的贡献。二、仪容仪表员工的仪容仪表关系到公司的形象和声誉,同时也是公司管理水平的具体体现。(一)
员工必须
以饱满
的工作
热情...
公司
员工
礼仪
守则
答:
公司
员工
礼仪
守则
公司员工礼仪守则 (一)公司内
应
有的礼仪 一条职员
必须
仪表端庄、整洁。具体要求是: 头发:职员头发
要
经常清洗,保持清洁,男性职员头发不宜太长。 、指甲:指甲不能太长,应经常注意修剪。女性职员涂指甲油要尽量用淡色。 、胡子:胡子不能太长,应经常修剪。 、...
工厂
员工
管理规章制度
答:
一、为加强考勤管理,维护
工作
秩序,提高工作效率,特制定本制度。二、公司
员工必须
自觉
遵守
劳动纪律,按时上下班,不迟到,不早退,工作时间不得擅自离开工作岗位,外出办理业务前,须经本部门负责人同意。三、周一至周六为工作日,周日为休息日。公司机关周日和夜间值班由办公室统一安排,市场营销部、项目...
店
员工守则
答:
店
员工守则
1 第一章出勤制度 一、全体业务人员
必须
认真
遵守
作息时间,按时上下班,不准迟到、早退。 二、全体业务人员上下班必须到公司报到。 三、因公,因私不能上班的,实行书面请假制度。 1.请假必须经总经理签字生效 2.特殊情况来不及书面请假,不能上班的,
应
向上头 报告 ,并事后补办请假手续。 3.办公室应加...
员工
行为规范包括哪些方面?大神们帮帮忙
答:
员工行为规范是指企业员工应该具有的共同的行为特点和工作准则,它带有明显的导向性和约束性,通过倡导和推行,在员工中形成自觉意识,起到规范员工的言行举止和工作习惯的效果。 对于不同的行业和情况,其守则是不同的。请看如下范例,希望可以给您带来灵感和启发: 员工守则 一、基本守则:
1、遵守国家的法律、法规、法
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