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补缴职工社保要交滞纳金吗
社保补缴
有没有
滞纳金
?
答:
社保补缴会收取滞纳金
,每天收取断交金额的万分之五,按照每月缴纳的社保金额来计算的哦😑补缴主要有两大类:第一种单位没有在规定时间内足额缴费导致的欠费补缴,第二种是单位没有给职工参保缴费的补缴或者是个人按照规定补缴之前的年限。第一种是需要单位缴纳滞纳金的,按照单位欠费之日起加收万...
补缴社保需要滞纳金吗
答:
【法律分析】:根据社会保险法的规定,个人社保中断后,如果再次参加工作,由用人单位和个人共同按工资数额的一定比例缴纳即可,
不需要交纳滞纳金
。但如果是用人单位未按时缴纳而补缴的,需要交纳滞纳金。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加...
补缴
6年
社保要交
多少
滞纳金
答:
补缴的年限越长、基数越高,所需缴纳的滞纳金也会相应增加
。此外,滞纳金利率也会根据相关政策有所变动。因此,无法给出一个确定的数额,而需要根据具体情况进行计算。一、了解补缴社保的相关规定 在进行社保补缴前,首先需要了解当地社保补缴的相关规定,包括补缴的年限、补缴基数、滞纳金利率等。这些规定可能...
补交
社保需要交滞纳金
嘛
答:
补交社保是需要交滞纳金
。滞纳金计算方法如下:1、滞纳金计算方法:每月应缴社会保险费*欠缴天数*万分之五=滞纳金 2、滞纳金天数计算方法:滞纳金计算止日期-滞纳金计算起日期+1 3、滞纳金计算起日期:取结算日期的第二个月1日开始计算。根据相关规定,补缴社保滞纳金应由用人单位承担,而不是个人。社保征收...
社保补缴
2022
滞纳金
怎么算
答:
1、一般情况下我们在进行补缴社保的时候,社保的滞纳金是按万分之五的比例来算的
;2、如果是用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,从欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金,并且用人单位经过社会保险费征收机构催缴期限内仍不缴纳的,则可以对其处以罚金。社保在手机上缴纳的流程:1、手机安装打开交...
社保补缴滞纳金
应该谁来交?
答:
社保滞纳金
是指用人单位没有在规定的时间内帮
参保职工
缴纳足量的社保费用,造成断交。这是再去
补缴社保
费用,就
需要缴纳
一定的滞纳金。滞纳金是按照每日万分之五来计算的,从欠缴当月的1号,开始计算,截止到申请补缴成功的前1天。一般情况下,如果是单位原因导致社保欠缴,滞纳金将有单位承担。若是以个人...
补缴社保
费用是多少?
答:
在
社保补缴
的时候,社保机构会收取
滞纳金
,收取的标准就是我们所欠费用的5/10000,并且每天都会计算这个滞纳金,所以如果我们断交的时间比较长,我们的滞纳金就会交的比较多。但是如果社保是因为单位的原因断缴漏缴的话,那么滞纳金是需要由单位来
缴纳
的。二、
补缴社保要
怎么补缴在补缴社保的时候,因为社保机构...
社保补缴需要
多少
滞纳金
答:
用人单位未按时足额
缴纳社会保险
费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的
滞纳金
;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
2022年允许一次性
补缴社保吗
?
答:
补缴社保
是需要缴纳
社保滞纳金
的特别是单位没有在规定时间内给
职工缴纳社保
,就需要再补缴的时候按万分之五收取滞纳金。不过单位在新职工入职三个月内没有缴纳社保,后期给职工补交的时候不
需要交纳滞纳金
,再就是个人按单位标准补缴社保时,也不收取滞纳金,但现在大部分地区不允许个人补缴。三、社保断缴...
个人
补缴社保
为什么
交滞纳金
答:
根据
社会保险
法的规定,个人
社保
中断后,如果再次参加工作,由用人单位和个人共同按工资数额的一定比例缴纳即可,不
需要交纳滞纳金
。但如果是用人单位未按时缴纳,而
补缴
的,需要交纳滞纳金。1、 滞纳金开始计算的时间从用人单位未按时缴费日起算的,一直到重新开始缴费的那天打个比方,如果缴费时间是15日,自从...
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