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过年回家老板不给工钱怎么办
回家过年老板不
结
工资怎么办
答:
回家过年老板不结工资可以申请调解、申请仲裁、或者提起诉讼
。老板不发工资的,劳动者可以
向本单位劳动争议调解委员会申请调解
;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。仲裁,是指将争议提交给争议之外中立的第三方,由其对当事人的...
老板
欠员工
工资
,员工该
怎么办
?
答:
1、及时通过政府热线反映问题,获取帮助
;2、
直接找到当地劳动监察部门进行举报投诉
,并请求为其作主,出面与甲方或者建筑公司协商垫付工资问题;3、
到当地住建局
专门负责农民工工资纠纷的办公室反映问题,要求政府住建局出面与建筑公司和甲方协商处理;4、如果老板有携款逃跑的行为,可以
咨询法律援助中心
,...
长期
不发工资
,这都年底了,
老板
还是拖着工资不发,
怎么办
答:
1、先和你的直属上司沟通
,如果他也没办法,要看他跟老板还是跟员工站在一路的,跟老板站一路就把话说狠一点,起诉之类的让他转达,跟员工站一路的可以联合起来追讨 2、
搞清楚这个老板企业的性质,以确定申请仲裁
的对象。如果是有限责任公司则向劳动关系所在地(就是说你在什么地方上班)劳动仲裁委员...
过年回家老板不
让想走
不发工资
?
答:
要回家过年老板不发工资,
劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令;可以向劳动行政部门进行投诉;可以向有关调解组织申请调解
;也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。一、私人老板不发工资该怎么维权 如果私人老板不发工资且没签合同的,劳动者可以通过下列手段来维权:
与用人单位协商
;向基层人民调解组织、企业劳...
员工过年提前几天
回去过年
,可
老板不
让走,也
不给
结
工资怎么办
答:
员工过年提前几天回家,若根据单位制度提出申请而单位没有任何合理理由拒绝申请不支付员工正常上班工资的,
员工可以到劳动部门进行投诉并要求单位支付本人工资
。根据劳动法规定,员工正常上班的工资单位是不可以以任何理由进行克扣,因此单位因为员工提前申请回家而克扣工资是属于违法行为,员工可以到相关部门进行...
后天
过年
了。
工资不给怎么办
?
答:
我国《劳动法》规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,
由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿
,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(...
...
老板
因为我过年要
回家过年
辞退我还说
不给
我
工资
,我该
怎么
要回我该...
答:
1、根据你的描述,
老板
涉嫌违法辞退,你是可以要求老板支付你赔偿金的,赔偿金是按照工作年限计算的,每满一年支付支付两个月的
工资
,超过六个月不足一年的,按照一年计算,不足六个月的,支付一个月工资(这里的工资是指劳动合同解除前十二个月的平均工资)。2、其次,老板也应当结清付出劳动力期间的...
快
过年
了,
老板
拖欠
工资
一直
不给
,该
怎么办
?
答:
如果发现用人单位拖欠劳动者
工资
的,可以通过以下方式处理;1、先协商解决。2、协商不成,可以向劳动监察大队投诉。3、可以向劳动人事争议仲裁院申请劳动仲裁。4、不服仲裁裁决,可以向人民法院起诉。根据《中华人民共和国劳动法》第七十九条【调解和仲裁】劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解...
过年回家老板
压
工资
答:
你们现在的办法就是及时维权来解决问题。电话12333是全国统一劳动保障监察机构咨询、举报、投诉电话。用人单位拖欠你们的
工资
时,你们可以依法向当地的劳动保障监察大队进行书面投诉,要求用人单位支付拖欠的工资,同时按照应付拖欠金额的0.5以上1倍以下的标准向你们加付赔偿金。或者,你们依法直接向当地的劳动...
请问一下,
过年回家老板不
算账
怎么办
?现在问他他
不给
啊?
答:
这样的情况太多了,首先不管你有
没
有签订劳动合同,都可以去劳动部门仲裁,可以直接去就行了。其次以后要记得签合同,不过也不现实,大部分的就不签订。最后就是最好几个人一起去,不然年底了都忙着
过年
,推诿也是常事。
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