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进厂返费
富士康正式工有
返费
吗 答案在这里
答:
1、走劳务进富士康有
返费
而直招的没有,劳务进保证在里面干满三个月返费5200元,直招肯定没有了和厂区签合同不存在返费这个问题。2、巨量的订单肯定需要大量的劳动力来生产,所以每年富士康招工任务是巨大的,因为作为工厂,富士康有着同行业普遍的加班现象,也有早晚班现象,很多工人刚开始是不能适应这种...
返费
是什么???
答:
在理解
返费
现象时,我们首先要明确,它并非工厂直接发放,而是源于中介与工友之间的交易。返费实质上是中介作为劳动力招聘者,为了吸引和激励工友,从自身的报酬中划出一部分作为额外的奖励。一、来源揭秘返费的发放并非工厂义务,而是中介出于招工策略的考虑,将其所得的劳动报酬分一部分给应聘者。在实际操作...
电子
厂返费
是什么意思?
答:
电子
厂返费
是指当在制造电子产品时,因为制造流程中的不可控因素,出现了一些返工、返修、报废的问题,这些问题需要产生额外的人工和材料成本。为了最大限度的控制成本,电子厂往往会将这些成本从供应商那里获得赔偿,这个过程称之为返费。电子厂返费是一个非常重要的环节。在当今激烈的市场竞争中,成本控制非...
工厂招工
返费
是什么?
答:
工厂招工
返费
是针对招工难,工人流失率高采取的一种招聘方式,其本质是招聘中介费或人力资源费用。也就是说,工厂每年会给中介公司一定的招聘费用以及招聘指标,而中介为了完成招聘指标,面对很大竞争压力,不得不拿出一部分费用与求职者共享。值得注意的是,拿返费要当心被骗,黑中介利用返费坑了很多人。现...
进厂
中介不给
返费
怎么办
答:
先跟中介友好协商,协商不成,搜集证据到法院起诉解决。中介
返费
不给属于民事纠纷,不承担刑事责任。收集好证据,有文字协议最好,向工商局申诉,如果涉嫌诈骗,可以收集证据,及时报警或者向法院起诉。中介答应的返费不给怎么办的具体分析如下:1、中介返费不给属于民事纠纷,不承担刑事责任,协商不成,搜集...
进电子厂拿
返费
和小时工哪个划算?
答:
而小时工一般都是两个月的合同,工价在20-23元/小时的工期可能是三个月,做完就可以离职,次月结算全部工资。相对来说,小时工的工期短一点,更自由一些。从风险来看,拿
返费
模式的风险高一些,因为经常有黑中介克扣返费的现象,有时厂里也会因为工人打卡异常迟到早退扣返费,而且通常是工期结束之后才...
进厂返费
拿不到怎么办
答:
法律分析:可以通过协商或者法律途径来维护自己的合法权益。
工厂返费
的释义:指的是用工单位,跟劳务派遣公司合作就签订劳务派遣协议,并按照规定支付一定的劳务费用。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动...
返费
是中介发的还是厂里发的
答:
返费
是中介给发的,厂里只负责发放同工同酬的工资。根据查询工立方打工网得知,返费是中介给发的,厂里只负责发放同工同酬的工资。返费是中介为了招工而将原本属于自己的劳动报酬分出一部分给工友的一种营销手段。返费的发放时间和方式取决于中介和厂里的规定,工友在
进厂
之前应该向中介咨询清楚,避免上...
中介
进厂
给反费是什么意思
答:
简单的说,比如,中介帮企业招一个人,体检什么的合格
进厂
后,如果在厂待的时间超过20天,就返给中介3000,如果超过30天就返4000,好了,如果中介够黑心,打工者够无知,这笔钱就是他们中介的了。但是现在大家找电子厂工作,从各种渠道了解到
返费
这么回事,也不可能当傻瓜,所以这个时候中介就回从企业...
返费
是什么意思呢?
答:
对于派遣公司来说这个“
返费
”其实就是厂里给他们的招聘费用,他们为了完成厂里的招聘任务,然后大家为了完成招聘任务,就会与中介与求职者分享这笔费用,这就是返费的由来。随着疫情发展进入后期,制造业的“用工荒”问题开始显现出来。一直以来“招工难”都存在于制造业行业中,这一次疫情的爆发,更是让...
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