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钉钉旷工默认请假吗
如何将
钉钉
考勤中的
旷工
改为正常休息
答:
6. 我们选择一个“
旷工
”点击,就会打开当前人员的缺卡列表,然后点击打卡结果下的“缺卡”7. 在弹出的窗口中,点选上“正常”,然后确定。8. 接下来,将需要修改的全部按上面的步骤进行修改即可。
钉钉
没排班员工还需要
请假吗
视频时间 8:30
口头
旷工钉钉
没
请假
答:
口头旷工钉钉没请假是不行的
,按照公司规定,请假需要钉钉申请的。
钉钉
考勤如何把
旷工
修改为休息或未排班
答:
1、首先需要的是下载并安装
钉钉
,登陆钉钉企业;2、从
默认
首页【通讯录】跳转到【工作台】并点击【智能人事】3、在跳开的界面中需要找到考勤管理并进入 4、接着是需要进行选择要修改的班组,进行编辑 5、可以看到界面的许多信息,接下来是调整排班结果即可 ...
写了纸质版假条没有在
钉钉
上申请,会按
旷工
处理吗
答:
写了纸质版假条没有在钉钉上申请,不会按旷工处理
。领导签纸质版假条同意你请假之后,忙别的事情忘记在钉钉请假,等返工以后可以拿着纸质版证明去销假。
钉钉
缺卡和
旷工
的区别
答:
意思不同。
钉钉
缺卡是上班了,忘了打卡上班时间了,
旷工
是职工在正常工作日没
请假
,没去上班。
钉钉请假
审批中不去上班算啥
答:
算
旷工
。在
钉钉
上提交了
请假
审批并且已经得到审批通过,即使考勤中仍显示缺卡或者旷工,不会被认定为旷工。没有提交请假条或者请假条未被审批通过,没有合理的理由不去上班,那就被视为旷工。
钉钉请假
第二天审批通过
答:
不算
旷工
的。因为
钉钉
的考勤也需要人力上传到电脑上方便做考勤和工资的,这时候是按月计算考勤的,虽然审批慢了点,但在考勤统计上也算
请假
。还要看领导的意见 请假最好提前一天请
钉钉
可以先休假后审批吗?
答:
可以。
钉钉请假
不必须在上班之前审批通过。钉钉请假当天还没批不算
旷工
。通常请假之前都会跟领导沟通,领导同意你请假之后再通过钉钉提交请假申请,有可能是领导和人事忙别的事儿忘记批了,第二天上班的时候跟他们沟通一下,通过就可以了,因为领导已经同意你请假了,钉钉上没批也不会算你旷工。
钉钉
补休还没批就得去上班吗
答:
是的。没有经过领导的审批就不去上班,属于
旷工
,最好提前和领导打报告,这样再休息才算安全。
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