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阿斯利康和辉瑞哪个待遇高
外企医药代表的
待遇
的区别(
辉瑞
,
阿斯利康
,礼来,拜耳)?
答:
1.
辉瑞
的薪资结构相对较为特别,其基本
工资
和补贴在业界属于中等偏下水平,然而其奖金部分颇具吸引力。此外,公司为员工缴纳的社会保险和住房公积金中,个人和公司各自承担一定比例。2. 相较于辉瑞,礼来的基本工资和补贴略显优势,但奖金部分相对减少。在五险一金方面,礼来为员工全额缴纳,体现了对员工...
急求:外企医药代表的
工资待遇
?
答:
1.
辉瑞
:普通代表月薪3000元,高级代表4000元;享有1800元交通补贴和350元电话费。此外,还有相当于
工资
18%的住房补贴以及10000元的年终奖金。2. 中美史克:普通代表底薪2800元,交通补贴1000元,电话费800元。年终补贴为8000元,季度奖金为9000元。住房公积金为600元/月。出差住宿费用为350元/天,餐补1...
十大
待遇
最好医药外企
答:
十大
待遇
最好医药外企有:
阿斯利康
公司、吉利德科学公司、赛诺菲巴斯德公司、葛兰素史克公司、默克集团、德国拜耳公司、诺华公司、
辉瑞
国际公司、豪夫迈.罗氏有限公司、强生公司。1、阿斯利康公司 阿斯利康公司这个公司已经创立了很长的时间了,而且阿斯利康公司这个公司的产地在英国,这个公司如今发展的非常的好,在...
外企医药代表的
待遇
的区别(
辉瑞
,
阿斯利康
,礼来,拜耳)?
答:
辉瑞的底薪和补助在外企算中等偏低的
,但奖金比较诱人,五险一金个人和公司各交一部分。礼来底薪和补助比辉瑞好一点,但奖金少些,五险一金公司交完双份。拜耳的底薪我没了解过,只知道他们个人的奖金要跟团队的总体完成挂钩,即使自己完成的很好,被团队拖了后腿也很悲催。阿斯利康没了解过。
...
哪个
好?现在在
辉瑞
实习呢,同时拿到了
阿斯利康和
诺华的OFFER,现在不...
答:
你是牛人吗??要看自己的选择。。
辉瑞制度更完善,要求更搞,压力更大
。其实相差不是很大,过来人,这几个都是牛B一类的药企,待遇相差不大,都很高。关键是能学习的东西都很多。。不用太纠结,相对来讲阿斯利康更轻松一点,奖金更容易拿。
外企医药代表的
待遇
的区别(
辉瑞
,
阿斯利康
,礼来,拜耳)?
答:
待遇
的话当然组成部分都差不多,底薪+奖金+补贴+。。。整体来说,应该是礼来
和辉瑞
的待遇会比拜耳和
阿斯利康
好点,不过差距都不是特别大。我以前浏览几个贴吧的时候有见过他们的待遇。详情请参考:http://tieba.baidu.com/f?kz=502460033http://tieba.baidu.com/f?kz=1064549392http://tieba.baidu...
辉瑞
、礼来、葛兰素、西安杨森、
阿斯利康
、默沙东、拜耳等等医药外企...
答:
现在估计不会那么爽了,不过相比其他厂家他的福利很好,西安杨森是没落的黄埔军校了,产品已是多年的老产品了,口碑好,干得好年底额外奖金很诱人,多则10w少则1-2w,在葛兰素收入相比其他厂家要少;
阿斯利康
有点激进营销,产品组不同资源也不同;默沙东最学术,收入嘛也算可以,福利
待遇
挺好,...
天津地区
辉瑞和阿斯利康哪个
好
答:
还是要看产品和区域的。另外团队氛围也很重要,还要考虑和老板的匹配度。两家公司都是不错的
本科211毕业药学专业做医药代表最好进那些企业?
答:
23.
辉瑞
:
待遇
方面基本
工资
4000元,交通费1800元,电话费350元,每月底奖金约10000元。24. 罗氏:以销售代表为例,普通代表底薪2600-3200元,交通费1000元,电话费300元,奖金较高。25. 高国勃林格:据说一个月能赚1.5万元,底薪5000元,补助2000元,餐补1000元,奖金一个月5000-8000元。26. ...
阿斯利康
、
辉瑞
、葛兰素医药代表好做吗?
哪个
组最好做,哪些一般般,发展...
答:
其它组一般,没有绝对优势,伟哥药虽好,主要是零售太多,跑方。
阿斯利康
:两大好药,信必可都宝和罗塞克,一个是治哮喘的,另一个是治胃溃疡,急性胃出血,这两个要在竞争产品中的优势不是一点两点的,而是绝对的。其它组包括心血管组竞争太大,投入未必能获得相应的回报,很难做。因为心内科的大夫...
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