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面试官问你还有什么问题要问吗
面试官
:
你还有什么要问
的吗?
答:
在这个环节直接问薪资待遇可能会显得过于在意个人利益
,这样提问你既能知道自己最想了解的东西,还有可能问出公司的额外福利~ 8通过这场面试,您能够给我一些建议吗? 问出这个问题,面试官就成了你的老师。既能让他评价你的面试表现,又能体现你可以抓住每次学习机会,谦逊又上进的态度。 9是什么原因让您决定给我面试机...
面试官问
,
你还有什么
想问的吗?
答:
此时
面试官
可能是想: 1.体现对候选人的尊重;2.了解你对岗位的渴望度;3.看看你对公司/岗位的关注点4.进一步了解你的逻辑思维能力;5.是否有认真准备过这一场面试。 低情商 我没
有什么问
的了【通过率高的候选人都会
提问
计不会
问问题
,面试官会认为你没自己的思考】。 那我通过面试了吗【留两分薄面,让大家都...
面试
最后,
你还有什么问题要问吗
?应该怎样回答?
视频时间 00:22
HR说
还有什么
想问的
答:
求职季,很多学生在面试的最后环节都会被问到一个
问题
:“
你还有什么
想问的吗”?要知道这个问题怎么回答,我们要知道问这个问题的底层逻辑何在? 1.表示尊重面试接近尾声,
面试官
了解了你的基本信息心里有谱了,出于尊重,给求职者了解公司岗位的机会,解答你的疑惑。 2.考察你的态度看你对这次面试的重视程度,是否认真准备...
当
面试官问你还有什么问题要问
我的吗不正确的做法是
答:
1、不提问:这可能让面试官认为你对公司或职位不感兴趣
,或者没有做好充分的准备。2、提问过于私人或敏感的问题:例如,关于面试官的个人生活、公司的敏感信息等,这些可能会让面试官感到不舒服或者不合适。3、询问薪资和福利过早:在初次面试或者面试初期就直接询问薪资和福利,可能会让面试官觉得你只...
面试官问你还有什么问题要问吗
答:
面试官问你还有什么问题要问
。可以分情况进行简单的回答。具体如下:1、如果对方在面试的过程中,全程都在敷衍了事,对你的应聘并不是认真对待的话,这个时候你没必要耗费太多时间在这里。因为从对方的态度就可以看出,这一次面试成功的几率并不大,故而没必要再反问对方了,所以直接说没有要问的问题...
面试的时候
,如果
面试官问你
,
有什么问题要问
我吗,该怎么回答?
视频时间 00:59
面试官问你
,
你还有什么问题吗
,你怎么问
答:
面试问你还有什么问题要问吗
提问之前多反思 1.如果我是
面试官
,我可能会怎么回答这个问题?换位思考,提问背后的意义或者希望回答的目标是什么? 2.通过提问这个问题,你期望面试官对你形成一个仕么样的形象?塑造职业形象:个人能力强、知识面广、强烈的求职动机、文化契合度高。 3.我希望通过提问这个问题,获得什么样...
面试
如果考官
问你还有什么要问
他吗?我应如何回答?
视频时间 00:22
回答
面试官你还有什么问题
想问我吗?
答:
1常见误区。×直接答:“我没
有什么问题
了”千万不要!×一上来就问薪酬、加班等问题。×问一些很复杂或者涉及公司机密的问题。比如公司未来的战略规划?公司的年收益怎么样?×直接问我符合公司要求吗?2
面试官
为什么这么问?①表示尊重,面试官对求职者的基本信息已经大致了解了,出于尊重,给求职者了解公司...
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