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面试工资期望太高会怎么样
面试
客服死工资 没有提成的 简历
期望工资
写
过高 会
带来影响吗?_百度...
答:
看你的能力如何,如果能力足够匹配这个工资的话,那么影响不大,能够为自己争取到比较高的工资
。如果能力平平无奇,却写高工资,会使人觉得你比较好高骛远,不脚踏实地,导致难以通过面试。
入职新公司,工资报高了,这会有影响吗?
面试工资
报多少容易成功?
答:
工资报高肯定会影响最后的结果
。很多面试官确实心思比较沉稳,他们想要了解一下应聘者的野心有多大,如果你报的工资比较高的话,他们可能会觉得你的能力根本不值这些钱,而且你这个人有点虚荣,万一他遇到一个和你能力差不多的人,那么你就会成为被 Pass的那一个。但是如果你报的钱比较少,那么就说明你...
面试
通过后
薪资
要的
太高
了会不会被卡
答:
会。如果要价不合理,当然会被拒绝
。面试时,对于薪资的期望,当然要表达自己的诉求,但是这个诉求必须合理。薪资问题,是在面试中面试官和应聘者进行重点谈判的问题。但如果薪资和自己的期望水平相差比较大,那就应该慎重做决定。
面试
时
期望薪资
定的高的话hr是不是就会直接不要
答:
是的
一般先淘汰
面试薪资期望
值
过高会
被拒吗?第二天告知可以接受他们的薪资
答:
如果要价不合理,当然会被拒绝。甚至,如果漫天要价,会被认为无理取闹,直接被摒弃在门外的
!所以,面试时,对于薪资的期望,当然要表达自己的诉求,但是这个诉求必须合理!
初面
期望薪资
报高了过后主动打电话问hr
会怎么样
?
答:
可能会通过。如果能力强,大概率是通过,最后
薪资
什么的,有HR面谈。报高了,并且告知的情况下,你当场不置可否,是会影响上级主管的判断的(比如相同条件下的其它候选人)。
面试
时候表现的实力是决定性的。形式 问题式 由招聘者按照事先拟订的提纲对求职者进行发问,请予回答。其目的在于观察求职者在...
面试
时
薪资
说高了
怎么
办??
答:
如果你感觉你的期望薪资比实际偏高,说明你在与
面试
官洽谈的过程中,发现自己在很多方面的不足,从而觉得自己
期望薪资过高
,这其实也是说明你的知识储备不够,面试过程不理想。另外与其说在简历上的期望薪资水平过高,不如说你对目前的自己不够自信,认为自己不值这个钱,对于自己都觉得不值得人,面试官...
大学生
面试
时
期望薪资高
,为什么会被拒绝?
答:
如果是有工作经验的又另当别论。再有,
面试
的时候
太高
希望薪资这也是正常现象,并没有什么不合适。但大学生对
期望薪资
也需要结合自身实际情况。大学生面试谈薪资是一种技巧,却也要结合自身的实际情况,不要过于夸大 像小军的面试经历,很显然就是面试官没看上小军,不然也不会说出这样的话,当然也可能...
应聘表中
期望
年
薪资
填高了,该
怎么
办?
答:
担心是没用的,做两手准备吧,第一,没被刷下来,通知你
面试
了,想想
如何
去征服面试官,能够接受你和你提出的
期望
薪金,然后努力去做;第二,被刷下来了,不要气馁,所谓吃一堑长一智,认真分析原因,把握机会,为下一次成功做好准备。祝你成功!
华为社招终面被拒,说是
薪酬期望太高
,请问现在想降低薪酬还能在谈吗_百...
答:
按理说,都到终面了,至少还是有80%想要你的,如果是
薪酬期望
值高,华为的HR一般也会告诉你:你要求的薪酬给不了你,只能给多少。如果不和你讨论薪资,估计就是他不想要你啦。你当然可以打电话和华为HR再讲,说明你很想加入华为,薪资水平可以再谈,之前开得高,也是因为上一家公司薪资不错。华为...
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