33问答网
所有问题
当前搜索:
2019浙江生育险新政策
2019
年
生育险
报销标准
答:
2019
年
生育险
报销标准如下:1、生育险报销包括医疗费用和计划生育手续费用,报销比例不同地区有不同的
规定
,一般女方生育险可报75%,男方生育险可报50%,只能报一方;2、生育津贴发放标准一般为单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数;3、一次性生育补贴:流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎...
2019
年
生育险
报销标准
答:
2019
年
生育险
报销标准如下:1、生育险报销包括医疗费用和计划生育 手续费 用,报销比例不同地区有不同的
规定
,一般女方生育险可报75%,男方生育险可报50%,只能报一方;2、生育津贴发放标准一般为单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数;3、一次性生育补贴:流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎...
2019
年
生育险
报销标准
答:
2019
年
生育险
报销标准如下:1、生育险报销包括医疗费用和计划生育 手续费 用,报销比例不同地区有不同的
规定
,一般女方生育险可报75%,男方生育险可报50%,只能报一方;2、生育津贴发放标准一般为单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数;3、一次性生育补贴:流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎...
2019
年
生育保险
能报销多少钱
答:
2019
年
生育险
报销标准如下:1、生育险报销包括医疗费用和计划生育手续费用,报销比例不同地区有不同的
规定
,一般女方生育险可报75%,男方生育险可报50%,只能报一方;2、生育津贴发放标准一般为单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数;3、一次性生育补贴:流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎...
生育险
怎么报销的、女员工大概能报到多少
答:
2019
年
生育险
报销标准如下:1、生育险报销包括医疗费用和计划生育手续费用,报销比例不同地区有不同的
规定
,一般女方生育险可报75%,男方生育险可报50%,只能报一方;2、生育津贴发放标准一般为单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数;3、一次性生育补贴:流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎...
女职工
生育险
报销比例
答:
2019
年
生育险
报销标准如下:1、生育险报销包括医疗费用和计划生育手续费用,报销比例不同地区有不同的
规定
,一般女方生育险可报75%,男方生育险可报50%,只能报一方;2、生育津贴发放标准一般为单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数;3、一次性生育补贴:流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎...
2019
年社保
生育险
答:
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。生育的次月15日起,方可受理申领,逾期超过六个月未及时申领者,不再受理;
生育保险
报销是指生育保险对符合以下条件的职工的补充行为:符合国家计划
生育政策
生育或者实施计划生育手术。或是参加生育保险累计满一年的职工,在生育(流产)时仍在参保的职工,按有关
规定
...
2019
年
生育险
报销流程
答:
职工发生的
生育保险
费用,由用人单位按照本办法
规定
的生育保险待遇项目和标准支付。报销需要带的材料有:医疗费用申报单;本人身份证或社会医疗保障卡;本人有银联标志的银行卡;本人的病历本;生产收费原件;费用明细单;出院小结。最好准生证也一起带上。如由他人代领,需带上代领人的身份证。
2019
年杭州养老保险医疗保险
生育保险
加起来一年要多少钱
答:
14、我也想问下,我如果在怀孕之后公司就没有跟我签劳动合同了,但公司还是给我交纳社会保险的(包括
生育险
),一直交到我生产完以后三个月,如果我生产完后彻底从公司辞职,我还能拿到
生育保险
的费用吗?答:首先,公司不跟你签劳动合同的做法已经侵害到了你的合法权益,按新劳动法规的
规定
,他们不与你签合同,你可以要求...
2019
年
生育保险
报销流程
答:
2、一次性生育补贴,原在单位参加
生育保险
的女职工失业后,在领取失业保险金期间,符合计划
生育规定
生育时,可享受一次性生育补贴:流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元,对参加生育保险的男职工,其配偶未列入生育保险范围,符合计划生育规定生育第一胎时,可享受50%的一次性生育补贴。3、女...
棣栭〉
<涓婁竴椤
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜