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5000五险一金扣多少
5000
块工资
五险一金
交
多少
答:
法律主观:一、
5000五险一金
交
多少
钱5000工资扣除五险一金,住房公积金按照最高比例算,还剩工资5000-5000×8%×2%×0.2%×12%=3890元。缴纳比例如下:养老保险:单位20%,个人8%(自己纳的进入个人帐户);医疗保险:单位10%,个人2%(自己缴纳的进入个人帐户);失业保险:单位1.5%,个人0....
工资
5000五险一金扣多少
答:
工资
5000五险一金扣多少
_百度知道现在很多人在找工作时,都会关注单位是否有购买五险一金,购买了五险一金之后大家就可以享受相应的福利待遇,因为每个人的情况不同,所以缴纳五险一金时费用也是不一样的。那你知道工资5000五险一金扣多少吗?我们一起来看看吧。 ...
工资
5000五险一金扣多少
答:
现在很多人在找工作时,都会关注单位是否有购买五险一金,购买了五险一金之后大家就可以享受相应的福利待遇,因为每个人的情况不同,所以缴纳五险一金时费用也是不一样的。那你知道工资
5000五险一金扣多少
吗?我们一起来看看吧。 一、工资5000五险一金扣多少 ...
工资
5000五险一金扣多少
答:
工资
5000
元按照最低的缴纳标准扣
五险一金
800元。工资5000元养老保险金个人需交百分之八,5000乘以百分之八等于400,医疗保险金个人百分之二,5000乘以百分之二等于100,失业保险金个人百分之一,5000乘以百分之一等于50,基本住房公积金按最低标准个人百分之五,5000乘以百分之五等于250。工伤保险、生育保险...
5000扣五险一金
剩
多少
答:
所以如果你所在单位的住房公积金缴费比例是5%,养老保险和医疗保险,以及住房公积金的缴费基数都是5000的话。那么养老保险要交:5000×8%=400元,医疗保险要交:5000×2%=100元,失业保险要交:5000×1%=50元,住房公积金要交:5000×5%=250元,因此工资
5000扣
完
五险一金
剩余:5000-400-100-50-250=4200元。
工资
5000五险一金扣多少
答:
现在很多人在找工作时,都会关注单位是否有购买五险一金,购买了五险一金之后大家就可以享受相应的福利待遇,因为每个人的情况不同,所以缴纳五险一金时费用也是不一样的。那你知道工资
5000五险一金扣多少
吗?我们一起来看看吧。 一、工资5000五险一金扣多少 ...
5000
工资
扣多少五险一金
答:
工资
5000
元应扣
五险一金
775元。个人缴费社保与公积金缴费派好困全部按国家规定最低标准缴纳,养老保险百分之八,医疗保险百分之二,失业百分之零点五,公积金百分之五。到手收入等于月收入减去五险一金775元等于4225元。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,“五险”包括养老保险、医疗...
税前
5000
到手
多少扣五险一金
答:
非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额。税前
5000
,扣除
五险一金
后,大概剩下3890元。计算方法:5000-5000×8%×2%×0.2%×12%3890元。根据《中华人民共和国劳动法》缴纳比例...
工资
5000五险一金扣多少
钱一个月 五险一金缴纳比例标准2022怎么算_百 ...
答:
工资
5000五险一金扣多少
钱一个月五险一金缴纳比例标准2022怎么算接下来跟我一起来看看具体详情吧! 五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险以及住房公积金,对于职工而言,在就职期间,公司与本人共同缴纳五险一金是对个人基本权益的保险。那么如果职工工资5000元,一个月会扣除多少...
月薪五千
五险一金扣多少
答:
现在很多人在找工作时,都会关注单位是否有购买五险一金,购买了五险一金之后大家就可以享受相应的福利待遇,因为每个人的情况不同,所以缴纳五险一金时费用也是不一样的。那你知道工资
5000五险一金扣多少
吗?我们一起来看看吧。 一、工资5000五险一金扣多少 一般情况下,工资5000五险一金大概要扣800元...
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