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6500交完五险二金还剩多少
工资
6500扣除五险
一
金还剩多少
答:
5.00;基本住房公积金(最低标准):个人5%,6500×5%=32 5.00;共计支出:1040。扣除四金后月薪:6500-1040=
5460元
。一般来说,养老保险要扣除8%,医疗保险要扣除2%,失业保险要扣除1%,住房公积金要扣除5%,所以最后就剩余5460元。法律依据:《个人所得税法》第二条 下列各项个人所得,应当缴纳个...
6500
扣
完五险
一金和税
还有多少
答:
即:(6500-5000)*3%-0=45元
。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算:(一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。(二)非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除...
6500
扣
完五险
一金和税
还有多少
答:
法律分析:养老保险金:个人8%,6500×8%=520.00
;医疗保险金:个人2%,6500×2%=130.00;失业保险金:个人1%,6500×1%=65.00;基本住房公积金(最低标准):个人5%,6500×5%=325.00;共计支出:1040。扣除四金后月薪:6500-1040=5460元。一般来说,养老保险要扣除8%,医疗保险要扣除2%,失业...
6500
工资
扣除五险
一
金还剩多少
答:
【法律分析】:五险一金和个税扣除后剩余 5003.6元
,以下是个人需要缴费的比例和金额:养老 8% 520.00,医疗 2% 133.00,失业 0.2% 13.00,公积金 12% 780.00,合计个人缴纳五险一金 1446.00(五险一金中有两个保险,工伤和生育个人不用缴费),之后再上个人所得税 50.40。国家建立基本养老...
6500
扣
完五险
一金和税
还有多少
答:
扣除四金后月薪:6500-1040=
5460元
。 一般来说,养老保险要扣除8%,医疗保险要扣除2%,失业保险要扣除1%,住房公积金要扣除5%,所以最后就剩余5460元。二、五险一金的缴纳目前北京养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位...
6500扣除五险
一金税后
答:
6500-1040=
5460元
。一、五险一金扣除比例企业编制人员按本地上年度平均工资为缴费基数缴纳五险,比例为42.06%(企业29.56%,个人10.5%),其中养老保险比例为28%(单位20%,个人8%),医疗保险比例为10%(单位8%,个人2%+3元),失业保险为1.5%(单位1%,个人0.5%),工伤保险1.56%(单位1.56%),...
税前
6500交完五险
一金是
多少
答:
税前
6500交完五险
一
金剩
5834。社保缴费的基数,是按照员工本人上一年月平均工资来计算。养老保险是单位缴纳20%,个人缴纳8%;医疗保险是单位缴10%,个人缴2%+3元大病统筹;失业保险单位缴纳1%,个人缴纳0.2%;工伤保险是单位缴纳1%;生育保险是单位缴纳0.8%。五险缴纳比例为8%+2%+3+0.2%=10.2%+3...
6500交完五险
一
金还剩多少
答:
到手大概只有5000左右。
五险
一般是个人扣11%;公积金各地各公司标准不一致,假设贵公司标准是公司个人各扣10%;1.扣五险一金工资:
6500
-6500*21%=51352.(税前)个税基数:5135-3500=1635元→(税率10%-105);3.个税:1635*10%-105=58.5元;4.实发(入手):5135-58.5=5076.5元;∴到手大约...
税前
6500
到手
多少
钱
答:
法律分析:{(总工资)-(
五险
一金)-3500}X税率-速扣数人所得税 然后用总工资-五险一金-个人所得税际工资 法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》第一条 为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人
的
合法权益,促进经济和社会发展,制定本法。第二条 凡依法...
工资
6500
税后
多少
钱
答:
法律分析:个人所得税计算公式表. 公式计算规则:. 应纳税所得额 = 税前工资收入金额 -
五险
一金 (个人缴纳部分) - 专项
扣除
- 起征点 应纳税额 = 应纳税所得额 x 税率 - 速算扣除数.法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第三条 个人所得税的税率:(一)综合所得,适用百分之...
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