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hr一直聊但不提面试
boss找工作还在
聊但是
还
没
通知我去
面试
,我是直接?
答:
如果您在boss上求职,已经跟企业
hr
做了充分的沟通,比较符合自己的意向。下一步,如果对方
一直不
主动邀约
面试
,建议您主动询问对方,是否可以约面谈或参加面试 您也可以询问一下,面试分几轮,都是怎样的,是不是可以视频面试,还是一定约到场面试等等。如果可以约到场面试,就再进一步问一下位置和路线等。
hr不提面试
应该怎么办
答:
1. 若HR未主动提出面试,且对您的沟通不再回应,
这通常表明他们对您的资料缺乏兴趣,或认为您不适合该职位
。这种情况下,您应考虑寻找其他机会,不必再主动催促面试。2. 面试是评估候选人工作能力和全面素质的过程,可以通过书面资料审查、面对面会谈或远程交流(如视频、电话会议)进行。它是招聘流程中...
hr
打完电话
没
说
面试
时间就是没戏了吗?
答:
以下是可能的情况分析:1.
如果你的简历与职位有一定匹配度,但并非首选,面试的邀请可能会因考虑其他因素而延迟
。真正适合的人选通常会尽快安排面试,以锁定意向。2. 公司可能已经有了更符合职位条件的候选人,此时是否面试取决于当前候选人的表现。3. 你的技能可能足够,但公司可能在内部人事调整上遇到...
hr不提面试
应该怎么办
答:
不再主动提面试了。如果对方公司的hr没有主动回复,而且不管应聘者说什么他都不在回答,
主要说明他对应聘者的一些资料并不是特别感兴趣
,也并不建议应聘者在公司上班,所以就不再主动提面试了,可以再找一个其他的公司去应聘。面试是通过书面、面谈或线上交流(视频、电话)的形式来考察一个人的工作能力...
HR
老是不说
面试
结果,能问吗?
答:
为什么不想直接告诉HR面试失败的结果?
答:这可能是HR面对求职者的工作中最容易受到指责的一点
。不想将结果直接告诉求职者的原因主要是:有些求职者还没有完全出国,仍然在候选人名单上,但可能会按照排名顺序落后,还有当选的希望。“沉默的拒绝”的潜规则对双方都有利。难以理解,需要龙日,面试过程HR...
...跟
hr聊天
,hr说我态度不行,不用
面试
,这个hr这样的是正常的吗?_百度...
答:
很正常啊,这只能说明你不把安装工这个岗位当回事,换成是你去招聘这样的员工的话,我想你也会是这种感受的。
每次
面试
,现场都感觉不错,都聊得来,回家等通知,都
没
消息,什么情况_百度...
答:
首先,你
面试
的岗位需不需要“聊得来”这个技能,其次,自我感觉好,和别人感觉好是两个概念,聊得来,可能只是
hr
的礼貌回应,也可能是
Hr
能力很好,和你聊得来。建议面试说相关的干货就好,说多了反而言多必失~ 来自职Q用户:你算哪块小饼干 这种情况其实多数求职者都面对过。聊得来,表示你确实有...
面试聊
得挺好
却没
消息,要主动找
HR
询问结果么?
答:
原因1:担心打扰
HR
的工作 原因2:担心暴露你入职的强烈意愿,万一你已经被录取,只是还没获得通知,会导致你在之后的薪资谈判中处于比较被动的地位。利:求职者会获得 什么好处?求职者主动联系HR询问
面试
结果,说明你对这次机会很重视,如果对方正在多名候选人中犹豫不决时,你的主动联系就可能给自己多...
boss直聘上面主动找你的,随便和你聊几句就让你去
面试
,打电话都不想打...
答:
不可靠。虽然boss直聘有企业准入机制,但难免会有漏网之鱼,或者是名不副实的公司。如果对方直接叫去
面试
,很可能为皮包公司。网上找工作遇到让自己存疑的公司,一定要注意甄别,当有公司
hr
在boss直聘上发面试邀约时,要首先查下这个公司合不合规。登录国家企业信用信息公示系统可以查看该公司的成立日期、...
为什么简历被
HR
看了
却没
有
面试
通知
答:
2、集中
面试
HR
确实看了,也符合公司的招聘要求,但是公司安排的是集中面试,不是每天都面试,所以有些HR可能就会在某一天或者某一个时间段统一通知候选人来面试。这种情况下的话,就要等等了,如果自己对这家公司很有意向的话,可以主动打电话问一下。3、有其他更优秀的候选人 HR看了你的简历,整体...
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标为合适HR联系了却不约面试
线上怎么跟hr开口主动约面试
怎么问hr能不能去面试