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不属于劳动争议范围的是
下列争议中,
不属于劳动争议的是
()。
答:
【答案】:D、E 本题考查
不属于劳动争议的
情形。选项ABC属于劳动争议的适用
范围
。
下列纠纷中
属于劳动争议的是
答:
法律主观:下列纠纷
不属于劳动争议
:家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷;劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷;劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷;个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷;其他。法律客观:《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第二条 ...
...
不属于
《劳动争议处理条例》规定的
劳动争议范围
?
答:
【正确答案】 BCD 【答案解析】 本题考核《劳动争议处理条例》规定的
劳动争议范围
。《劳动争议处理条例》第2条,本条例适用于中华人民共和国境内的企业与职工之间的下列劳动争议:(一)因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;(二)因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的...
劳务关系
属于劳动纠纷
吗
答:
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。以下才
属于劳动争议的范围
内:1、因确认劳动关系发生的争议;2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动...
劳动争议案件受理
范围
,哪些纠纷
不属于劳动争议
答:
劳动争议受理
范围
规定在劳动争议调解仲裁法中,除此之外
不属于劳动争议
受理范围 劳动纠纷先仲裁,对仲裁结果不服才能起诉 《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同...
下列
属于劳动争议范围的是
( )。A.劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等...
答:
【答案】:C 本题考查劳动争议的范围。选项ABD都
不属于劳动争议的范围
。
社保
不属于劳动争议范围
答:
保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。以未交社保为由解除劳动合同属于劳动争议范围要求补缴社保
不属于劳动争议范围
,应当向社保机关投诉,属于行政管理范围。
下面哪一项
不属于劳动争议
处理
范围
答:
劳动仲裁适用于劳动合同纠纷、工伤赔偿、经济补偿等
劳动纠纷的
处理。关于劳动争议处理的主要途径包括如下:1、协商解决。劳动争议发生后,当事人就争议事项进行商量,使双方消除矛盾,找出解决争议的方法。当然,协商解决并
不是
解决
劳动争议的
必经程序,只是国家对当事人自行解决劳动争议这种方式予以认可。不愿...
如何理解《
劳动
人事仲裁办案规则》第75条关于仲裁委不予受理
答:
有下列情形之一的,仲裁委员会不予受理:(一)不属于仲裁委员会受理
争议范围的
;(二)不属于本仲裁委员会管辖的;(三)超出规定的仲裁审查申请期间的;(四)确认劳动关系的;(五)调解协议已经人民法院司法确认的。关于第一条
不属于劳动争议
的案件,不在劳动仲裁受理范围内。《审理劳动争议案件适用...
劳动争议
仲裁委员会不予受理的情形
答:
当事人有异议可在规定时间内向人民法院提起诉讼。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议仲裁委员会在受理劳动争议案件时,若出现以下情形之一,可不予受理:1. 超过诉讼时效期限;2. 争议
不属于劳动争议范围
;3. 争议已经解决或者不存在争议;4. 当事人不具有请求权或者代理权;5. ...
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