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中介介绍的临时工谁给发工资
临时工
被克扣
工资
应该找
中介
吗
答:
应该,首先去找
中介
看看是不是中介扣的,扣了多少,如果不是再去找单位看看,如果克扣很多是不合规的
临时工
做了差不多3个月了,第一个月
工资
给了,不过
中介
压了2块钱每小时...
答:
申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期
发放工资
,《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 未...
通过
中介介绍
做
临时工
没有签署劳动合同 看详情 急急急
答:
既然是
中介
帮忙
介绍的
,可以先跟中介沟通,尽量满足大家的需求,虽然没有书面合同,但是毕竟有口头协议,而且涉及十几个人的利益,如果实在不能解决,可以到当地劳动监察部门投诉。
小时工转正式工用给
中介
说吗
答:
而正式工“身份证”是在工厂那里。一般公司招小时工都是委托
中介
公司招聘。而正式工就是工厂直招的。二 在公司任职时间不一样小时工是因为有接到很多订单,完成不生产任务,公司也是一时招不到正式工,才临时委托中介公司招进来人员,所以,小时工也称为
临时工
。如果订单完成,那么工厂就通知中介公司叫...
做
临时工中介
不
给工资
应该怎么处理
答:
法律分析:做
临时工中介
不
给工资
,可以通过以下方法讨要:与中介协商;向调解组织申请调解;向当地劳动保障监察机构投诉举报;向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者...
中介给
我
介绍
工作,我要在他们手上拿
工资
,合理吗?
答:
当然不合理,可以寻求当地劳动部门去解决,
中介
在中间非法所得,是不合法的
临时工
和
中介
签合同的注意事项
答:
临时
用工也必须签订劳动合同,只不过在劳动合同期限上可以约定无固定期限或以完成一定工作为期限,内容与正规劳动合同是一样的,这样对工人和用工方都有一定的约束,当发生劳资纠纷时可以作维权依据。如果用工方拒不签订,或者如自己所述要
中介
代付
工资
,则要注意收集自己在工作期间的相关证据,比如工作证...
在厂里做
临时工中介
不
发工资
可以报警吗?
答:
不能,只能提起诉讼,除非对方卷款跑路了,或者发生了暴力纠纷、财务争夺等恶性行为。
做
临时工中介
不
给工资
怎么处理
答:
【法律依据】《劳动合同法》第八十五条规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低
工资
标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的...
进厂做正式工和
临时工中介
能拿什么好处?
答:
不管你是做什么工人,只要是通过
中介
找的活,一般他们都是会有好处的,用人方哪里有一部分,有的中介从工人这里还会得到一部分,不过进厂也不一定靠中介才能找活干,现在鱼,什么泡自己去找也挺简单的,很多还是工厂直招
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