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事业单位13月工资规定
十三
薪和年终奖的区别有哪些?
答:
1、定义 十三薪:即“
第十三
个
月工资
”,也称为“年底双薪”。国家机关、
事业单位
、企业和其他单位在实行“双薪制”(按照国家有关
规定
,单位为其雇员多发放一个月的工资)后,个人因此而取得的“双薪”,应单独作为一个月的工资、薪金所得计征个人所得税。年终奖:是指每年度末企业给予员工不封顶的...
事业单位
工作调动
工资
问题
答:
我11年8月入职的,2年过了都没有13个月工资。要转正定级半年后才发。。我要13年年底才能有那么788元的
13月工资
。。。可悲。。未休假工资到时第一次听说,应该是好
单位
的什么变相福利了
事业
编一年发几个
月工资
答:
事业单位
的员工一次性发放一个月的
工资
。事业单位并没有
第十三
个月的工资,而是将其合并为奖励性绩效工资,这种工资是随着个人工资逐月发放的。事业人员的工资构成与公务员的工资构成有所不同,但都包括基本工资和津贴补贴或绩效工资。事业单位的工资构成包括岗位工资、薪级工资、基础性绩效工资和奖励性绩效...
问一下
13
薪一般是怎么算的
答:
4. 以月薪4000元为例,如果公司在年底发放
13
薪,那么计算方式是:13薪工资 = 月薪 / 12 * 工作月份。5. 例如,如果员工在年底前工作了3个月,那么年底发放的13薪为:本
月工资
4000元 + 4000元 / 12 * 3 = 4999元。6. 关于13薪的税务处理,国家机关、
事业单位
、企业和其他单位在实行双薪制后...
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