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五险一金是用自己的工资交吗
五险一金是
从
工资
里扣吗
视频时间 00:57
五险一金是
公司帮交的还是从
自己工资
里扣的啊??
答:
五险一金
需要单位和员工共同
缴纳
,单位可以在员工
工资
中代扣。《社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。第三十三条 职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤...
公司
交五险自己交吗
答:
所以说在你看不见的情况下,单位交的社保费用其实是你的2倍还多,所以你每个月交社保费的时候千万别心疼呀~你要知道单位比你交的多得多了呢,心疼的其实是单位。话说回到那三险一金和
五险一金
,这里大家应该已经看出来了,其实江湖上所说的三险一金完全就等于五险一金,只是三险
一金是
从你个人交的保险(养老+医疗+...
五险一金缴纳
比例是按照个人保底
工资交的吗
答:
不是,是按照本人上年度平均月收入为基数按比例
缴纳
。没有上年度平均
工资
的,按照劳动合同工资为基数按比例缴纳。最低缴费基数不得低于当地社平工资的60%。最高缴费基数不得超过当地上年度社平工资300%。
五险一金
一般是怎么交公司交多少,个人交多少公司交的从个人
工资
里扣吗...
答:
养老保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳20%,个人缴纳8%;医疗保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%;失业保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳2%,个人缴纳1%;工伤保险,由企业
自己缴纳
,企业缴纳1%;生育保险,由企业自己缴纳,企业缴纳0.8%;上面公司与个人
缴纳五险
的比例,
一金
...
五
金一
险包括哪些
视频时间 03:00
五险一金自己
缴和公司
缴纳
的区别?
答:
我们都知道,单位为我们
缴纳
的保险包括
五险一金
:养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。而以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。个人缴纳保险需要个人承担全部费用。企业缴纳的保险报销比例高,个人缴纳保险报销比例低。
自己
本人
交的
五险和公司帮员工交的五险在属性...
五险一金
个人可以
交吗
?
答:
另外对于个人来说,最佳的保障方案,最好是先给
自己
完善社保,然后再依据个人的实际具体保障需求,选择合适的商业保险作为补充。正常情况下,个人商业保险的最佳投保策略是,优先完善意外险、健康险等保障型险种,然后选择适当的养老险、理财险作为适当的补充。
五险一金的
作用:1、养老保险是为了老有...
公司
缴纳五险一金是
从
工资
扣吗
答:
法律分析:根据我国法律规定,需要具体情况具体分析,养老保险、职工基本医疗保险、失业保险、公积金由个人和用人单位共同
缴纳
,从
工资
中扣除,工伤保险、生育保险由用人单位缴纳,不需要从工资中扣除。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老...
五险一金是
公司给你交,还是
自己交
,那还从
工资
里扣吗
答:
五险一金需要单位和员工共同
缴纳
,单位可以在员工
工资
中代扣。
五险一金是
指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出...
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