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人社局行政编和事业编
公务员
事业编和行政编
的区别
答:
3、职能职责不同:理论上,公务员是”依法行政“的;而事业单位的全称是公益性事业单位,部分事业单位也有公共服务、行政的只能,部分其实是企业行政的,鉴于此事业编制也是这些职能。简介:
行政编制和事业编制
区别:行政编制也就是国家公务员是有级别的,如你第一年是科员,可能是最低一级的,你几年以后当...
福州事业单位
行政编和事业编
有什么区别?
答:
事业单位编制
管理部门是
人社局
,编制的权属在市里,而且收入发展较为缓慢。公务员由组织部门统一管理,工资相对事业单位要高,而且个人的发现较快。
行政编
,
事业编
,公务员有什么区别
答:
不再通过公务员考试招录,改由事业单位统考进人。一个是公务员,一个是
事业编
。法律依据:《地方各级人民政府机构设置和
编制
管理条例》第九条 地方各级人民政府
行政
机构的设立、撤销、合并或者变更规格、名称,由本级人民政府提出方案,经上一级人民政府机构编制管理机关审核后,报上一级人民政府批准;其中,...
事业编与行政编
有什么区别?
答:
里面相当一部分人只是具有干部身份,是
事业编制
,事业编、
行政
岗。就是领导干部里面也未必全部是公务员,大家一注意就能明白,看组织部或政府的红头文件任命书里,凡是任命的,一般是公务员,而聘任,则肯定不是公务员。就这么说吧,类似财政局、人事局、经贸局、环抱局这样具有典型性特征的行政机关,...
人事局是公务员编还是
事业
答:
人事局主要职能如下:一、负责研究制定人事制度改革规划、方案,拟定人事管理政策,建立人事管理制度和人事
行政
复议制度并监督检查;负责拟定国家机关人员定岗和分流的政策。二、负责拟定国家机关
和事业
单位工作人员及离退休人员的规划、结构调整、工资分配政策,
编制
国家机关、事业单位人员计划和工资计划。
社会保险
事业
管理局 和 人力资源和
社会保障局
的区别是什么?
答:
1、社会保险
事业
管理局是人力资源和
社会保障局
下属的参照公务员管理的事业单位。
人社局
是
行政
单位,是公务员
编制
,社保局不是。2、人力资源和社会保障局就是原来的劳动局和人事局合并而来的。社保局是社会保险经办机构,就是具体办事的。3、相比而言,当然是人社局要好一些,社保局也不差,参公就和公务员...
事业编
副科和
行政编
副科区别
答:
这是
事业编制
人员和公务员通用的晋升法则。2、从晋升提拔的空间来看,公务员的发展空间比事业编要广阔。 事业单位一般只是公务员单位下属单位,单位比较小,领导的职数也比较少,而且晋升空间小的问题越往基层越明显。 比如,某博物馆为市文体旅游局下属的正科级事业单位,一个馆就一个馆长为管理七级,天花...
人社局
局长有权安排
事业编
吗
答:
没有。首先,
事业编制
通常是由国家或地方政府根据经济社会发展需要、机构编制管理规定以及单位职能任务等因素来统一规划和管理的。在这个过程中,
人社局
局长虽然作为相关部门的领导,但其权力是受到严格制约和规范的。其次,事业编制的安排往往涉及到多个部门之间的协作与配合,需要遵循一定的程序和规范。人社局...
公务员
和事业编
答:
4、管理方式不太相同。公务员作为
行政
机关人员,目前公务员和参照公务员法管理的人员均由组织部门管理。
事业编
人员区分为两部分管理,比如县一级管理八级岗以上人员由县(市)委组织部管理,其他人员干部管理权限在事业单位的主管单位,岗位设置上无论管理岗、专技岗还是工勤岗位都是由
人社部门
负责管理。5、...
人社局
的工作很高大上吗?地位很高吗?不是公务员
答:
各地市的人力资源和
社会保障局
,是政府的组成部门,不少地方是常务副市长在分管,可见人力资源和社会保障局的重要。这辈子可以不和财政局打交道,不和发改委打交道,但无法不和人力资源局打交道。一个孩子刚出生,要为他及时参加医保。初中毕业没考上普通高中,可能要去读职业学校,
人社局
又是职业学校...
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