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什么是职位权力
简述权利与
权力
的关系?
答:
论述权利与
权力
的概念及其关系 概念:权利与权力是两个不同的概念,前者属于法律上的概念,后者则属政治上的概念。权利是指在社会中产生,并以一定社会承认作为前提的,由其享有者自主享有的权能和利益。 权力作为一种能动力量,它不过是担当一定公共
职务
的人。权力作用和影响之大小,首先是随权力拥有者所占居的
职位
不同...
管理学中领导
权力
的分类?
答:
分为:1、法定性
权力
:指组织内各领导所固有的合法的,法定的权力。法定性权利取决于个人在组织中的
职位
。它可以被看作是一个人的正式或官方明确规定的权威地位。拥有法定性权利的个人凭借与其职位、
岗位
相当的要求或主张,来施加其影响。2、奖赏性权力:指领导者提供奖金、提薪、晋级、表扬、理想的工作...
领导者的
权力
来源有哪些
答:
领导者的
权力
来源: 法定性权力、奖赏性性权力、 强制性权力、专家性权力、 参照性权力 1、法定性权力:指组织内各领导所固有的合法的,法定的权力。法定性权利取决于个人在组织中的
职位
。它可以被看作是一个人的正式或官方明确规定的权威地位。有些人能使事情发生,是因为他们有这么做的权力与权威。
一个
是职务
低权利大的岗位,一个是职务高没
权力
的岗位,你会如何选择...
答:
小编对工作的要求就是顺利一点,轻松一点,然后更有话语权。而
职务
低就证明自己在上班的时候没有那么多的工作,并且不会总是出现加班的情况,尤其
是权力
大了之后,自己想要干
什么
都可以,所以在上班的时候往往会非常的顺心。对于小编来说肯定是会选择前者的,因为自己在上班的时候可能会更有精力去做一些感...
你理解中的
权力
有哪些内涵
答:
比如说一个部门的经理不可能去指挥别的部门的员工或者下属做这做那,人家根本就不会理你,因为这是在你的
权力
界限之外。权力的行使,仅仅局限在和
职权职位
有关的方面,所以企业当中的权力就叫职权。超越职位的权力是没有的。权力不能滥用,慎用权力。世界上没有人愿意被别人领导,没有人甘心情愿地当别人...
管理者的权威在于权利,权威和权利有何区别
答:
权力即权位,势力,包括职责范围内的指挥或支配力量,其本质产生某种特定事件的能力或潜力;权威即权威
是权力
的主观反映形式。权力与权威的区别: 1)权力的基础是与权力相联系的
职位
以及其相应的对于人、财、物的控制力,权力的大小往往取决于职位的高低;权力的主要特性在于其具有强制性,是必须被服从 2...
职权
与责任
是职务
设计的两个方面下列表述
答:
二、倾向不一样 职责在于责,倾向于责任;
职权
在于全,倾向于权利。三、法律责任 职责是因特定的身份依法应当履行的责任义务,如果不履行应当承担相应的责任;职权是法律赋予特定身份的人的特定权利,可以根据法律的授权形式相应的权利。3.职权分别是
什么
?职:是指
职务
,权是指
权力
。职权是指职务范围以内...
领导
权力
的构成要素是
什么
答:
所以,领导权威就
是职务权力
和个人权力的统一,或职务影响力与个人影响力的统一,用公式表示就是:领导者权威=职务权力十个人权力。职务权力带来的强制性影响力与个人权力(非职务权力)带来的非强制性影响力,二力合成,即构成现实的领导力。领导者的权力还可以从另外的角度研究,即领导者的权力从何而来,是
什
...
管理者的六种
权力是什么
答:
管理者的没有六种
权力
,只有三种权力。管理者有三种权力:传统权力:传统惯例或世袭得来,比如帝王的世袭制。超凡权力:来源于别人的崇拜与追随,带有感情色彩并且是非理性的,不是依据规章制度而是依据以往所树立的威信。法定权力:法定权力即法律规定的权力,通过合法的程序所拥有的权力,比如通过直接选举产生...
古代的知县相当于现在的
什么职位
,
权力
有多大?
答:
知县相当于现在的县长以及县委书记,它包含多个
职务
,他们不仅仅是要保证一个县上的安定,还要处理好县内的财政事务,军事上也有所涉及。可以说,古代的知县在他的自己的管辖的范围内的权利还是比较大的。在春秋时期的时候,县的制度开始慢慢建立起来。在那个时期,一些国家在刚刚收复的地区设立了县,从...
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