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什么理由让公司不买社保
提出离职后
公司不
给
缴纳社保
了,我该怎么办?
答:
提出离职后
公司不缴纳社保
,可以去劳动部门提出仲裁,如果对结果仍然不满意的话,可以对公司提出诉讼。社会保险是社会保障制度的重要组成部分,我国法律规定任何单位跟个人都有缴纳保险的义务,同时任何单位都不能以任何
理由
为
借口
不给员工缴纳保险,保险在关键时刻能给予被保险人很大的帮助,是社会稳定的重要...
公司不
给员工买社保,让员工写
不买社保
的承诺书合不合法,如员工辞职能...
答:
(三)未依法为劳动者
缴纳社会保险
费的;第四十六条 有下列情形之一的,用人
单位
应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条 劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能...
...
公司
应该如何正确引导员工
购买社保
?
理由
是
什么
?
答:
不需要引导。如果员工强烈要求不缴税,你
公司
也会引导吗???
社会保险
法和税法都是法。有区别吗?
为
什么
别人都说中国平安是不给员工
买社保
的,是真的吗?
答:
平安保险的外勤和保险
公司
之间是代理合同,不受劳动法保护的,所以没有劳动保障是一定的。
个人可以要求
不交
五险一金吗
答:
不可以,五险一金是国家对
企业
的强制规定,是法律规定的,即使个人声明不够买也不行。根据《
社会保险
法》第五十八条第一款规定 用人
单位
应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当
缴纳
的社会保险费。《劳动法》第...
我可以以
公司不缴纳社保
为由,而解除劳动不去上班吗?
答:
我给你一个方法。首先他没有给你
交社保
,你不用提前30天以书面的形式向他打离职申请。你可以向公司的邮件或者是人事行政部发一个挂号信,或者是公司的邮件发一个函件。写上,因为
公司没
有给我交社保,我被迫离职。这样的话,以后涉及到赔偿,你就会在明显的优势,其次呢,你向你当地的人力资源和社会...
在实际工作过程中,
公司
若不给员工缴
社保
,作为员工该如何维权?
答:
大多数情况下而言,只要员工拿到的证据足够真实,一般都会强制
让公司
给员工
缴纳社保
。去社保机构进行举报。根据法律法规,
公司不
给员工缴纳社保,是要在规定期限内去改正的,如果不改正就会给公司处理罚款的惩罚措施。所以员工可以去社保部门进行举报,一旦举报成功就会对公司进行监督,如果以后再有任何不给员工...
员工自愿
不交社保
,这是违法的吗?
答:
用人
单位
千万不可相信任何形式的放弃承诺,一切申报缴纳以社保法和劳动法的相关规定为准!三、综述 历史以来,凡是以各种
理由
不为职工
缴纳社保
的单位,均面临违法导致的严重处罚!无论是职工主观意愿
不交
,还是被单位诱导写下放弃缴纳社保的书面承诺,都不是任何组织不给职工缴纳社保费的法律文书和依据!
公司
试用期
不交社保
是合法的吗
视频时间 00:18
单位不
给我
交社保
,并给了个很奇怪的
理由
答:
劳动合同法实施细则 第十八条 有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,劳动者可以与用人
单位
解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同:(六)用人单位未依法为劳动者
缴纳社会保险
费的;因此你们
公司
违法很严重你完全可以依法追究其法律责任并要求赔偿 再加...
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