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企业文化的中心内容
什么是
企业文化
?企业文化包括哪些?
答:
企业管理理论和企业文化管理理论都追求效益。但前者为追求效益而把人当作客体,后者为追求效益把文化概念自觉应用于企业,把具有丰富创造性的人作为管理理论
的中心
。这种指导思想反映到企业管理中去,就有了人们称之为
企业文化的
种种观念。"企业文化"一词来自西方资本主义国家。作为社会主义国家,中国改革所要...
什么是
企业文化
答:
行为准则、历史传统、企业制度、文化环境、企业产品等。其中价值观是
企业文化的
核心。企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。它包含着非常丰富的
内容
,其核心是企业的精神和价值观。这里的价值观不是泛指企业管理中的各种文化现象,而是企业或企业中的员工在从事经营活动中所秉持的价值观念。
什么是
企业文化的
核心
内容
答:
企业文化的内容
这么广泛,其中究竟可分为哪些层次?这些层次之间的结构又如何呢?企业文化的层次,可以用一个“四层同心圆”来表示:最外面的一层是企业形象。这包括企业的名称、标志、产品、建筑、知名度、美誉度,等等,也就是一切能为人们直接感知的东西。第二层是企业行为。这包括机构设置、企业管理...
一个好的企业应该具备哪些
企业文化
精神?
答:
团结是
企业文化的
首要
内容
,团结就是力量,只有发挥团队的战斗力,才能克服一个又一个的困难。创新是企业文化的精髓,科技发展日新月异,无时不在要求企业去改变,去适应,去主动出击,争得自己的市场。共赢是最终的目的。企业存于社会,讲究的是和谐发展,在和谐发展的过程中,要考虑到多方的利益,股东...
企业文化的
内涵是什么?
答:
企业文化
,或称组织文化(Corporate Culture或Organizational Culture),一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象,简单而言,就是企业在日常运行中所表现出的各方各面。职工文化,也称企业的价值文化,是与企业文化相对应的文化形态,职工文化以职工为本,是一种素质文化,...
请简要说明
企业文化的
层次及主要
内容
;并说说建设企业文化要注意些什么...
答:
中美嘉伦总结了一下几个方面的
内容
,仅供企业参考
企业文化
,是企业综合实力的体现,是一个企业文明程度的反映,也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。在公司面临新的形势、新的任务、新的机遇、新的挑战,要想在激烈的市场竞争中取胜,把企业做大做强,实现企业的跨越式发展,就必须树立“用文化管企业”、“...
企业文化的
重要性包含哪些方面
答:
企业文化的
重要性:企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。它包含着非常丰富的
内容
,其核心是企业的精神和价值观。这里的价值观不是泛指企业管理中的各种文化现象,而是企业或企业中的员工在从事经营活动中所秉持的价值观念。企业文化由三个层次构成:1、表面层的物质文化,称为企业的“硬文化...
企业文化内容
答:
十是企业形象。这是社会公众和企业员工对企业的整体印象和评价。它是
企业文化的
综合表现,其本质是企业的信誉度。主要
内容
包括产品及服务的价格和质量、产品的品牌信誉、企业的内外人际环境、企业的社会责任感及企业的物质文化环境等,综上所述,推进企业文化建设,归根结底是着眼于最广泛最充分地发挥和调动...
企业文化
建设内涵的四个要点是什么?
答:
正是由于有着坚定的“集体主义”价值观,使得日本大财团三井公司在经历二十多年的分崩离析后又重新聚合在了一起。4、激励功能
企业文化
具有使企业成员从内心产生一种高昂情绪和奋发进取精神的效应。企业文化把尊重人作为
中心内容
,以人的管理为中心。企业文化给员工多重需要的满足,并能用它的“软约束”...
什么是
企业文化
?
答:
3. 亚马逊:亚马逊的
企业文化
以“顾客至上”为核心价值观。这个价值观始于创始人杰夫·贝佐斯的理念,他认为顾客满意度是企业成功的关键因素。他曾说过:“我们的愿景是成为地球上最顾客
中心
的公司。”4. 资生堂:资生堂的企业文化强调“美的创造”。这个文化始于创始人本庄宗一郎的理念,他认为美是一种心灵...
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