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住房公积金跟社保可以分开交吗
社保跟公积金可以
不同公司
交吗
答:
法律分析:一般情况下,不
能分开
两个公司
缴纳
的。但是自己缴纳的除外,
社保和
公积金的管理机构不同,公积金是在公积金管理中心管理,社保是在人保部管理。法律依据:《
住房公积金
管理条例》第二十六条 缴存住房公积金的职工,在购买、建造、翻建、大修自住住房时,可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。住...
社保跟住房公积金
一定一起
交吗
,可否只买社保,不买公积金?
答:
社保跟住房公积金
已经一起
交吗
可否只买社保不买公积金。这个问题是这样的,如果你是在单位参加社保。那么一般,单位都是绑定在一起的,也就是说参加社保那么也要交住房公积金,当然除了有一些地方,他是也
可以住房公积金
不交。但是按照有关规定,应该是都要交的。如果你是以个人身份参加社保,那么你可以不...
社保和公积金可以
分两个公司
交吗
答:
一、
公积金和社保可以
分两个公司
交吗
一般是不可以的,因为很多时候我们公司都会帮我们
缴纳社保
和公积金,都是一起的。如果是你自己缴纳那就不存在分两个公司的情况的。但是很多人会挂靠公司缴纳社保或者公积金,那么
分开
两个公司挂靠也不是不可能。目前挂靠是有风险的。因此不建议。二、离职以后,社保和...
住房公积金和社保
是一起的吗?不
能分开
的吗
答:
除了单位能为你
交社保
,其实没工作但有收入的同学或者有单位但单位不交社保的同学也可以自己交社保,不过个人只能缴纳养老保险+医疗保险,工伤呀生育呀失业呀
公积金
呀你个人都交不起来的 以上介绍了社保的构成和构成比例,下面该介绍下什么是
社会保险缴纳
基数了 刚才同学们已经知道了每个月单位缴纳的社保比例和你缴纳的比例...
住房公积金和社保可以分开
两个公司
交吗
答:
要是双方没有签订合同的,职工就可以将历年的工资条、盖了章的证明、工作服装等各种可以证明与单位有劳动关系的材料,一一保存下来。一旦单位不给办理社保,可以前往企业所在地的劳动仲裁机构,提出仲裁。因此,公司不可以只交住房公积金而不
交社保
。
住房公积金和社保
,均属于法律法规强制规定需要
缴纳
的,公司...
社保和公积金分开
的吗
答:
法律分析:你好,社报不包括公积金的,
社保
指的是,养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险。其与公积金是
分开
管理和支配的。五险是指养老,医疗,工伤,生育,失业这五个,统称
社会保障
卡。一金是指
住房公积金
,两张卡是分开的。所以,社保不包括公积金,属于两个不同的单位了,前者是社保局...
住房公积金可以和社保分开
买吗?
答:
楼上回答正确,本来就不是用的一个账户,
公积金
相对不是强制办理的,而且缴费基数浮动很大.你的想法理论上可行,但
社保
由原单位继续为你办理,估计他们不会同意.因为如果社保在原单位,即表示你仍是他们的员工,他们不只是代办保险那么简单的事,将来由你出现的一切事务他们都是要负责任的,可能的意外伤害,工伤,...
同一城市,在一个单位
交社保
在另一个单位
交公积金可以吗
?
答:
不可以。
社保和住房公积金
都是具有强制性的,
缴纳
是建立在建立有劳动关系的基础上。如果同一时期入职2家公司,就会造成劳动纠纷,企业会规避。
有
社保可以
单独
交公积金吗
答:
法律主观:只
交公积金
不
交社保
是不可以的。用人单位不办理
社会保险
登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的处以罚款。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。法律客观:《
住房公积金
管理条例》第十五条 单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向...
公积金和社保能
分两个单位
交吗
答:
一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费
社保
缴费分为两部分:单位
缴纳
部分和个人缴纳部分 温馨提示:
住房公积金
的缴存比例由单位根据实际情况自行选择,但不得低于月平均工资的 5 %,不得高于 12 % 每个年度内单位只能设定一个缴存比例,并可以逐步提高 个人...
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