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公司5个月不发工资
上班的第一
个月工资不发
吗?是压一个月工资吗
答:
也就是第一
个月不发工资
,工作满一个月后,第二个月就拿上个月工作的工资。比如用人单位每月是月底28号发工资。如果你2月1号去用人单位上班,到2月28号时,其他老员工有工资拿,但是拿的是1月的工资。但你2月28
没有工资
拿,你需要等到3月28才有得拿,拿的是2月份的。
公司
这么做事是怕工人拿...
保险
公司
电话销售上线打电话不满一
个月
为由
不发工资
,没签劳动合同,我可...
答:
所以,你有权主张自用工之日起超过一
个月不
满一年的双倍工资;最长不超过11个月。你可以主张1个月双倍工资。4、公司应每月及时足额支付你的劳动报酬,公司每月都比合同约定日期晚
发工资
是属于拖欠工资的行为,是违法的。5、你可以以
公司未
及时足额支付劳动报酬为由,被迫解除劳动合同并主张经济补偿金。6...
...试用期1
个月
,5.28离职,
公司不发
我
5月份工资
,怎么办?
答:
没有
签订劳动合同用人单位应从第二
个月
起
支付
你双倍
工资
(劳动合同法第82条),补交社保,支付经济补偿(劳动合同法第46条)。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间,可以用“举证责任倒置”的原则,在仲裁或诉讼时由用人单位出具,因为每个人到一个地方工作都应该填写...
离职了,
工资
要压三
个月
的工资,
5月
的工资要压到8
月发
,这样做对
公司
有什么...
答:
《劳动合同法》第30条 规定了用人单位应当及时 足额支付劳动者工资。离职当天就应该办理完交接,两清。单位拖欠工资超过15天,不管什么理由都构成违法事实,你可以申请劳动仲裁,要求单位
支付工资
。
工伤三
个月不
能上班要赔付
工资
吗
答:
(一)丧失享受待遇条件的; (二)拒不接受劳动能力鉴定的; (三)拒绝治疗的。三、工伤期间
公司不发工资
的仲裁流程有哪些? 1、提交申请书:当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本。 2、仲裁受理:仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起
五
日内作出受理或者不予受理的决...
公司
上班一
个月
离职,老板
不发工资
答:
5
,《
工资支付
暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒
不支付
劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低...
我现在做的工厂每月
5
号
发工资
,如果是不按时发的多久才算拖欠工资?
答:
只要单位在一个
工资支付
周期内
未支付
员工工资,那么拖欠工资就属于违法行为。我国《劳动法》规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,“按月支付”即包括工资应当以
月薪
的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即...
生病请了
5个月
的假但没写请假条!现在回厂被告知自离!
工资
拿不到我该怎 ...
答:
没写请假条不符合规章制度,但是凭借医生开具的证明,应该支付病假工资。工资按月发放,隔
月发放
违法,本
月工资
下月发合法。拖欠工资,
不发工资
、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于
公司
未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同...
保安
公司
押身份证一个多
月没给
发不了
工资
怎么办
答:
保安
公司
押身份证一个多
月没给
,也
不发工资
,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求用人单位返还非法扣押的证件,要求用人单位返还拖欠的工资。申请劳动仲裁需要准备的材料及程序:一、受理事项 (一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同...
实习期了
5个月
,
未
签订劳动合同,提出辞职不交接
公司
停发一个月
工资
对么...
答:
法律依据 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第八十二条 用人单位自用工之日起超过一
个月不
满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月
支付
二倍的
工资
。第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位...
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