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公司社保交的少
公司社保
过年的时候比平时
交的少
很多怎么回事?
答:
因为2月份国家有
社保
减免
单位
部分,对你的个人待遇没有影响的。社保减免政策
总感觉
公司
给我
交的
养老保险太少了,该怎么办?
答:
基本养老保险费上,缴费有的地区是统一标准,有的地区可能分了几个档次供选择。但是职工缴费是按照本人工资的比例确定的,经常各个月都不同。您可以向户口所在地的
社会保险
经办机构了解
缴费的
标准,然后同之前在工作
单位缴纳的
保险费比较后,再去同工作单位交涉。如果你想退休后的拿到的钱多一点,可以多...
公司少
给员工买两年
社保
要怎么办呢?
答:
这里面有两个好处:第一个,职工知道了自己今年
缴费的
基数是多少,对未来的权益也就有一个参考。第二个,职工可以检查
企业
有没有给你少申报,有很多企业和老板为了减少人工成本,尽量减少
社保缴费
基数的申报。而且,企业在2018年还要签订承诺书,保证向政府申报的职工人数与工资水平是真实准确的,政府审核...
新
公司社保
按照最低
缴纳
,对我有什么影响?
答:
国家规定
缴纳社保
需要按照实际工资来缴纳,但是有些
公司
出于一些原因给员工
缴纳的社保
是按照最低标准来计算,其实这对于员工来说影响比较大,比如
缴费少
了那么自己账户里的钱就相对来说减少,眼下看着到手的工资是比较多,但从长远来看等你退休领养老金时工资也会减少,所以如果能够按正常工资缴纳还是跟着...
公司
没有按照个人的实际工资额度
缴纳社保
,对自己会有什么影响?
答:
公司
没有按照个人的实际工资额度
缴纳社保
,已经构成违法行为,可是对我们自己会有这几方面的影响:一、个人所得税的缴纳 很多
企业
会与员工主动协商不按照实际工资缴纳社保,一方面公司可以节省缴纳社保费用的开支,自己也可以
少交
个税,看似双赢的,其实也是对自己的利益有伤害的,作为中国公民我们能为我们国家...
公司
未足额
缴纳社保
怎么赔偿
答:
法律主观:未足额
缴纳社保的
,劳动者可以向劳动行政部门举报,由其要求用人
单位
在期限内补足,还可以向当地的劳动仲裁委员会提起仲裁要求单位补足劳动者的社保费用。法律客观:《中华人民共和国
社会保险
法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的...
公司给我们
交社保
,每个月个人交570,
公司交
700,一共1270元,合理么_百 ...
答:
年度职工的平均工资+福利+各种补贴等杂七杂八的费用经过统计和计算以后确定的,南京今年7月公布的最低基数是1189元,这是个什么意思呢,意思是说南京只要是正规为职工
缴纳社保
的
单位
,每个月为每个职工交的钱最少为1189×41.3%=491元,而职工每个月最少要交1189×19%+10=236元,这样你和单位每个月应该
交的社保
费就...
为什么每月
社保
基数不变
公司缴纳
部分有时多有时少有时没交 自己缴纳部...
答:
2020年,因YQ影响,国家对
社会保险
费实施了减免政策,即对
单位缴费
部分有不同程度的减收或免收。所以会出现你说的这种情况。
公司
不足额
缴纳社保
答:
这种补缴没有时效限制,哪怕是少缴10年也要补缴,应当由个人承担的部分由劳动者个人负担,但不得把
企业
应当负担部分作为补偿发给劳动者本人。拒不
缴纳社保
费的处罚,
社会保险
费的补缴,索赔每月二倍工资和经济补偿,都可以自权利受到侵害之日起一年内,求助于当地劳动部门的劳动监察大队,如果他们不能全部...
为什么
公司
扣的
社保
钱和
交的
不一样
答:
不过,这也是有上限和下限的。 下限:
缴费
基数低于各地的最低缴费基数,就按照最低缴费基数
缴纳社保
,也就是当地社平工资的60%。 上限:如果缴费基数高于各地的最高缴费基数,就按照最高缴费基数缴纳社保,即省社平工资的300%。 如果
公司
是按照当月实发工资为我们缴纳社保,当实发工资不定额,每个月...
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