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关于解决员工就餐问题的请示
什么样的
员工
会得到领导的信任和认可
答:
1. 凡事有交代,件件有着落,事事有回音。并非领导喜欢你,早
请示
晚汇报,而是他需要对事情随时随地能够掌控状态。没有反馈的
员工
给领导带来的不是把控力,而是失控感,自然,他们就不会得到领导的赏识。2. 给领导出
解决
方案的时候,让领导去做选择题,而不是
问答题
。并且会在不同的选项中列出权衡...
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