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劳动仲裁含义
企业转产,停产期间企业如何发放职工工资
答:
最普遍的介绍:待遇问题 特点是什么:停产 举例说明应用场景:
劳动
合同法 其它
含义
:非因劳动者原因造成企业停工、停产、歇业,企业未与劳动者解除劳动合同,停工、停产、歇业在一个工资支付周期内的,企业应当视同劳动者提供正常劳动并支付该工资支付周期的工资;超过一个工资支付周期的,企业安排劳动者工作...
老板托欠工资不发该怎么办
答:
还是要走法律程序的好,找个律师事务所咨询一下具体情况,写好诉状向法院起诉要回工资,这是最有效和最快捷的办法了!希望可以帮到你!
没有签
劳动
合同,能算工龄吗
答:
不一定要合同。不是必须有
劳动
合同才能计算工龄的,工龄是从劳动者入职该公司的那一天开始计算的。一般员工在入职公司时,公司都会给员工签一份入职登记表,该入职登记表上注明了入职该公司的日期;如果员工的厂牌上有写明入职日期,也是可以计算工龄的。《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第十...
被拖欠工资但人在外地如何讨回薪资
答:
你好,可以与用人单位进行协商,如果协商不成,就只能提起
劳动仲裁
了。根据我国法律规定,提起劳动仲裁案件由劳动合同履行地或者用人单位所在的劳动仲裁委员会管辖。因此,通过你的描述,你所在的福建省应该不属于上述管辖管辖范围,你仍需回到西安市提起劳动仲裁。
提前结束产假生育津贴怎么算?
答:
三、单位不发产假工资怎么办参加生育保险的,由生育保险基金按单位上年度职工平均工资发放生育津贴,未参加生育保险的,由用人单位按职工原工资标准支付产假工资。用人单位应当支付产假工资而未支付的,劳动者可向当地劳动部门投诉、举报。也可以依法申请
劳动仲裁
处理,对劳动仲裁结果不服,还可以向法院起诉解决...
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