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劳动仲裁执行终本裁定书
劳动仲裁
不接收应该怎么办
答:
法律分析:劳动者为申请人,用人单位为被申请人的,
劳动仲裁
受理通知书,不需要用人单位接收;劳动仲裁委在受理劳动仲裁申请后,会在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人,被申请人收到仲裁申请后,应当提交答辩状,不提交的,不影响仲裁程序进行;法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 ...
劳动
裁决赢了公司故意跟我耗时间要上诉我该怎么办?
答:
劳动裁决赢了公司故意耗时间要上诉,其实这个就不用担心了,等劳动仲裁判决书过了
执行
期后,直接向法院申请强制执行就好了,接下里就是时间的问题。而在判决书出来后,如果确定解除劳动关系了,就可以选择新的工作去上班了。法律分析根据国家法律条例规定,
劳动仲裁裁定
送达后十五天内,任何一方不向提出,...
经
劳动仲裁
后还能进行调解处理吗?
答:
劳动仲裁
以后是不可以进行调解处理的。这主要就是因为在我们的劳动仲裁之前是会先进行调解处理,只有当调解处理没有同意以后才会进行劳动仲裁,而且劳动仲裁是属于一局终身制,也就是说只要仲裁完以后就必须
执行
。当然了,如果某一方对这个仲裁的结果不满意的话,他还是可以去当地的法院提起诉讼的。
劳动仲裁
我胜了,劳动局要求单位赔偿我钱,单位已经拿到了判决书,就是...
答:
《中华人民共和国
劳动
法》第八十三条规定,劳动争议当事人对
仲裁
裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制
执行
。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十七条,第二百四十条规定,对依法设立...
劳动仲裁
决书如何送达,法院不
执行
哪些裁决书
答:
公告送达,是指
仲裁
机构以公告的方式,将需要送达的法律文书的有关内容告知受送达人的送达方式。无论受送达人是否知悉公告内容,经过法定的公告期限,即视为已经送达。二、法院不
执行
哪些裁决书 人民法院在不予执行的
裁定书
中,应当告知当事人在收到裁定书之次日起三十日内,可以就该
劳动
争议事项向人民法院...
劳动仲裁
可以第二次吗
答:
(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的,当事人可以自收到
裁定书
之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
劳动仲裁
...
劳动仲裁
调解后,申请强制
执行
,一般要多久公司付钱
答:
一、按照规定,申请人向法院申请强制
执行
的,需要向法院依法缴纳以下标准的费用:按照一般规定,当事人向法院申请执行无需预先缴纳申请执行费,但是人民法院在执行到位的首批执行款中会扣除人民法院依法应收取的执行费。一般的缴费标准是:1、执行金额或价额在1万元以下的,每件交纳50元;2、一万元至50万元...
公司不签收
劳动仲裁
判决书怎么办
答:
单位恶意不接受仲裁裁决书怎么办? 法院会依法送达。用人单位拒绝里过去
劳动仲裁
文书的,可以通过留置送达或者邮寄送达方式进行送达。 根据《劳动争议仲裁委员会办案规则》第47至51条规定文书的送达有以下几种方式: (1)直接送达。仲裁委员会送达仲裁文书应当直接送交受送达人;本人不在的,交其同住成...
我是申请人,
劳动仲裁
下达裁决书15天后,可以想法院申请强制
执行
吗?
答:
受申请的人民法院应当
执行
。对公证机关依法赋予强制执行效力的债权文书,一方当事人不履行的,对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行,受申请的人民法院应当执行。公证债权文书确有错误的,人民法院裁定不予执行,并将
裁定书
送达双方当事人和公证机关。采取强制执行措施时,执行员应当出示证件。执行完毕...
衢州
仲裁
委员会裁决书不
执行
会如何
答:
仲裁
委裁决
执行
不理会的话那么别一方是有权利申请强制执行的;而对于受理的人民法院就需要受理当事人的案件进行办理,但如果证明材料不齐全的话,而被申请人也是有证据的话,法院也是有权利裁定不予执行的。一、仲裁委裁决执行不理会怎么办? 仲裁委员会作出裁定后,出具
裁定书
,裁定书中有执行的内容,被执行...
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