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向员工发放福利的通知
工会的经费可否以现金的方式发给
员工
,作为
福利
或慰问(如生日)?_百度知...
答:
不可以,《中华全国总工会关于加强基层工会经费收支管理
的通知
》规定“不准违反工会经费使用规定‚滥发津贴、补贴、奖金。”不应该以工会经费
向员工发放
现金
福利
,发放给员工的现金应该进单位“应付职工薪酬”并交纳个人所得税。
企业
员工福利
方案有哪些
答:
6.
员工
直接受自顾客之服务费(各类小费等)。7.婚丧喜庆由雇主致送之贺礼、慰问金或奠仪等。8.职业灾害补偿费。9.劳工保险及雇主以劳工为被保险人加入商业保险支付之保险费。10.差旅费、差旅津贴、交际费、夜点费及误餐费。11.工作服、作业用品及其代金。12.其他经企业主管指定或批准的
福利
项目。以上...
因为疫情上不了班,还能问公司要工资吗?
答:
根据: 《中华人民共和国传染病防治法》、《广州市人力资源和社会保障局涉疫情劳动关系政策指引》、《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题
的通知
》。 关于
员工
远程无法提供劳动的,企业可能需要
发放
生活费具体规定。 首先,双方协商先使用年假或者其他企业的
福利
假,按假期规定...
发放员工
家用餐桌的会计分录
答:
销项税额).结转成本:借:主营业务成本,贷:库存商品.计提
福利
费:借;管理费用等科目,贷:应付职工薪酬-非货币性福利.2、如果餐桌是外边购买:借:管理费用-福利费贷:应付职工薪酬借:应付职工薪酬贷:主营业务收入应交税费--应交增值税(销项税额)借:主营业务成本贷:库存商品--餐桌企业
给员工发放
高温补贴,...
单位向劳务派遣
员工发放的福利
费可以税前扣除吗?
答:
约定直接支付给劳务派遣公司的费用,应作为劳务费支出;直接支付
给员工
个人的费用,应作为工资薪金支出和
职工福利
费支出。其中属于工资薪金支出的费用,准予计入企业工资薪金总额的基数,作为计算其他各项相关费用扣除的依据。根据上述规定,用工单位直接支付给劳务派遣人员的餐费可以作为福利费在税前扣除。
退休
职工
春节有
福利
吗
答:
国家为了让民众能在过年时也享受到一份独特的喜悦,便通过《关于加强基层工会经费收支管理
的通知
》下达规定:单位需要在年节期间为员工提供相关
福利
。 部分城市是会为
员工发放
相关过节补贴的,只不过补贴内容的多少根据城市具体标准而定。在这部分员工中,在职员工能享有全部福利待遇,兼职员工能享受部分福利...
全国总工会规定哪些
福利
可以有?
视频时间 02:51
退休
职工
能否享受原单位
发放的福利
?有何依据?
答:
直至2019年中央办公厅也发布了国有企业退休人员的一些管理
通知
,内容要求如果原单位想要给退休
职工发放福利
,那么这笔费用必须由单位承担,因为国有企业的社保统筹资金其实是属于国家所有的,这样的规定就是为了避免借着
福利的
名义流转国有资产。这一点在许多机关事业单位上也有所体现,每年都会发放过节费、...
工会可以发现金吗
答:
问题五:工会的经费可否以现金的方式发给员工,作为
福利
或慰问(如生日)? 不可以,《中华全国总工会关于加强基层工会经费收支管理
的通知
》规定“不准违反工会经费使用规定?滥发津贴、补贴、奖金。”不应该以工会经费
向员工发放
现金福利,发放给员工的现金应该进福位“应付职工薪酬”并交纳个人所得税。问题...
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