33问答网
所有问题
当前搜索:
员工考核打分小程序
钉钉打卡为什么有的需要刷脸
答:
也就是说,只要员工进入公司设定的范围内,那么无论前方有多少同事,员工都可以不受妨碍地打卡签到。据云脉董事长梁旭鸣先生介绍:云脉人脸识别移动考勤系统是一款利用手机APP或者微信公众号、
小程序
等平台实现
员工考核
,企业管理的应用。具有刷脸签到、移动定位、外出打卡、考勤审批、数据分析等诸多功能,既能...
2021广东各大城市春节留粤福利有哪些-时间
答:
2021年2月3日至2月4日期间,职工小伙伴可搜索进入“粤工惠会员活动”
小程序
,可无门槛参与抽奖。每人最多领取1个红包封面,领到红包封面的会员就可以在发放微信红包时使用专属粤工惠新春红包封面啦(可在三个月内不限次数使用)。活动二 惠及粤工 话费充值券线上领2021年2月3日至2月4日期间,会员通过“粤工惠会员活动...
团队管理精髓,是赋能而不是管控或激励
答:
同时,还给后台职能部门,如法务部、财务部、人力资源部
打分
,
员工
帮公司赚钱时,哪些部门对他的帮助最大,之后,就会根据具体的评价来评判职能部门的奖金。 未来...比如
小程序
,企业可以把小程序和公众号关联起来,嵌入文章、菜单栏等,除了这些渠道,客户还能通过附近的小程序以及搜索窗口找到你的小程序。 2 .营销赋能。
在线培训是现在企业的趋势吗?怎么说服领导启用呢?
答:
一个企业里由于
员工
工作时间有时候不一致,所以想要凑齐一起开会,这个比较难。因此,选择时需要能支持移动化培训的平台,最好选择只需要连接微信或
小程序
,就可以将线下的培训搬到线上来,参与培训。除此,员工还可以通过在手机,随时随地,不受时间和地域的限制, 只要你登录快考题官网,随时随地就可以...
如何做好绩效
考核
?
答:
3、 考核终定时间是人力资源部将考核结果进行汇总,新的绩效目标进行备案归档的时间。 4、 年度考核是公司对全体(正式)员工年度工作表现进行考核,年中考核是对年度
考核评分
“有待提高”及“急需提高”二类人员的考核。 六、考核体制 考核实行直接主管评估部属,部门主管复评制。人力资源部对
员工考核
有政策制度咨询、执行...
微信可以坐公交车吗?
答:
1.微信是可以坐公交付公交费的,通过一定的步骤来开通【乘车码】就行了,现在在大部分地区已经开通的该功能,不过该乘车码目前只支持乘坐公交车。具体步骤如下:2.开通乘车码:首先打开微信,在【发现】中打开【
小程序
】,在搜索框中输入【腾讯乘车码】。3.申请开启:点击进入该小程序,这时会提示你...
劳动法中休息时间要求
员工
加班,不加班还
考核
?
答:
你好,强制加班是可以拒绝的,公司无权强制安排
员工
加班,如果公司需要安排员工加班的,应当支付加班费。如有需要可以上慧仲裁
小程序
上做一个评估。《劳动合同法》第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付报酬。《...
有哪些好用的多人协同办公软件可推荐?
答:
推荐致远互联,致远互联协同运营平台(COP-A8),满足客户多样化、场景化、个性化的应用需求,助力中大型与集团企业客户实现数字化转型升级。协同运营平台-免费体验1.无纸化办公,提升协同办公效率,为企业提供丰富的协同(含OA)功能应用,提高
员工
办公能力及组织间协同能力。亮点功能如:门户管理、流程审批、...
如何做好公司
员工
培训
答:
转载以下资料供参考\x0d\x0a\x0d\x0a如何做好
员工
培训\x0d\x0a1、做好培训需求分析,明确培训目的\x0d\x0a作为员工,最渴望就是要了解公司的现状,公司未来的发展,自己在公司有哪些机会,需要付出什么,又将得到什么?因此作为员工培训的目的主要是使他们能了解企业,尽快融入企业,胜任工作,...
企业微信怎么吸粉丝?
答:
九、引流场景:户外广告在线下公共区域投放广告,设置行动点(相关福利或者提供服务),吸引用户扫码,添加企业
员工
微信,并打上对应的渠道标签,欢迎语自动下发群活码,引导用户进群获取更多福利。十、引流场景:微信
小程序
企业可以在小程序内设置入群码或者渠道活码,用户扫码直接添加员工企业微信或者进入企业...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
其他人还搜