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在一个公司待不下去的原因
一个公司不
挣钱的时候你们会马上辞职吗?
原因
是什么?
答:
其实我觉得
一个公司
暂时不算钱是很正常的事情,因为有些公司可能会遇到经济危机,但只要老板能够按时发工资就可以了,说实话公司赚不赚钱跟你本人没有太大的关系,因为公司即使不赚钱,依然能够付得起你的工资。那么在什么样的情况下应该选择辞职呢?首先是自己的劳动和工资不能成正比,我们每一个人在进...
在一
家
公司
工作了七年,没有什么发展前途,该不该继续
待下去
?_百度...
答:
在一
家
公司
干了7年,也没有什么大的提成,还要不要再继续做
下去
?取决于自己现在到底想要什么,是想要稳定的生活还是想要更进一步。觉得自己年轻还应该闯一闯试一试,那应该离开这个地方。
一个
人在一家公司里面,他如果能提升的话,5年基本上他就提了,虽然不算什么大的提升,但是小小的往前挪一步,不...
新
公司
工作快一年了,仍然无法独立负责项目,工作能力差,人际关系差,内 ...
答:
1、找工作不易,不要轻易放弃,想离职的想法,想想就行了,别真去做,你又没犯错。2、有的时候你人际关系差,并非你能力不行,而是你陷入别人的围攻之中。3、内向不是问题,问题是在关键的时候你懂得如何表达,那就容易被人给压制。4、无法独立完成项目,说明你还不够熟悉,能力不行,你可以多努力...
在一个
地方呆
不下去
了该怎么办???
答:
首先你得分析为什么
待不下去
啊,如果是自身原因我建议你反省自己!如果是单位或
公司的原因
,那有适合的另外岗位或机会,那你就果断的去选择新岗位。
如果你感觉你
在一个公司
没有前途,你会不会选择辞职呢?
答:
当我们
在一个公司待
一段时间之后大家就能够知道公司的发展到底适不适合自己了,可能有的人已经感觉到了公司的发展对于自己来说一点前途都没有,如果自己在一个公司没有什么发展前途的话,那么肯定是需要果断辞职的。毕竟公司与员工之间是双向成就的,如果公司对员工没有发展前途,而员工也无法为公司提供更...
天天吐槽
公司的
种种不好,却不会选择离职的人是什么心态?
答:
三 满足现在的工资 以前我在某公司实习的时候,也只有两千的块
一个
月,
公司的
各种的福利都不行,经常吐槽公司这的不行,其实我也知道当初能力在哪,也满足这个工资,毕竟是实习嘛,先做着再说。所以不同的时期,都有不同的满足。不离开一般就是这三个
原因
,其实吐槽习惯不好,给公司和团队都有着不良...
为什么在职场中不能长期
在一个公司
干活也不能随意的跳槽呢?
答:
如果你是在这个职业当中一直跳槽。在这个职业当中,任何的公司老板他们都几乎是认识的,对于你来说一直跳槽,这些老板也就会私下把你定为黑名单人物。你永远都不会
在一个公司
长久的干
下去
,你觉得其他公司的老板还会要你吗?长时间待在一个职场当中。自己所接触的人和物都只是以前的那样。自己的目标刚开始...
对
公司的
工作环境不太满意,但是没有找到下家,应该辞职吗?
答:
我感觉还是暂时不要辞职的好,理智的想一想,其实我们生活当中的任何事情,包括工作在内都不会尽如人意的,不知道你在
公司待
了多长时间?如果是刚刚到公司没多长时间的话,那么我建议你再坚持一段时间,因为很多事情只要我们再稍稍的坚持一下的时候,你会发现,并不是像我们想象的那样难以度过,在此我...
你感觉
公司
中,哪
一个
部门的人最不容易离职?
答:
职场中,很多人肯定都经历过
一个公司
或一个部门员工接二连三离职这种事,有些是公司经营不下去了,会大批量的裁员;有些是因为公司改制,大多数老员工
待不下去
了离职。 但是,如果一个公司整体离职率处于可接受的正常水平,而唯独某个部门离职率太高,这就往往是综合因素造成的结果,不能只归因于某个人或某个
原因
。 离...
为什么那些总说要辞职的员工,一直不走,甚至说夸张点,
公司不
倒闭那...
答:
既然他们说
公司不
好,他们不喜欢,为什么不选择辞职?其实是他们对自己没有信心,也就是说,他们没有能力辞职。虽然这家公司有各种各样的不满意,但如果离开这里,能否生存
下去
,对他们来说是
一个
未知数。许多人
在公司
呆了很长时间,进入了职场舒适区,既失去了激情,也荒废了学习,虽然工作多年,但那...
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