人品和能力哪个最重要,如果你是老板,你会选择谁?答:能力都没有,放在这个位置吃干饭吗? 公司是雇佣员工来创造价值的,不是培养道德模范的。不少名人”私德“很差,也并未影响他的发展,这就是原因之一。 总结:一个老板选人是动态的,根据环境,岗位,人品不好,能力很强,他自己觉得对公司影响不大,或足以驾驭,并不妨碍重用此人;一些人,人品再好,没能力,肯定是不会用...
人品和能力哪个最重要,如果你是老板,你会选择谁?答:总结:一个老板选人是动态的,根据环境,岗位,人品不好,能力很强,他自己觉得对公司影响不大,或足以驾驭,并不妨碍重用此人;一些人,人品再好,没能力,肯定是不会用的,因为放在那里没价值。 任何时候,品质都大于能力! 我们纵观 历史 ,任何朝代,任何时候,任何事情,任何地方,品质永远立于不败之地。人品是世界上公认的...