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富士康临时工扣社保吗
想去龙华
富士康
做
临时工
走中介好还是内部推进?
答:
建议内部推荐,保险有保障。注意必须签订劳动合同,维护自身合法权益。
富士康临时工
迟到一小时扣多少钱?
答:
在
富士康
上班儿的人啊,迟到的时间都是按分钟计算的,所以在富士康上班儿的许多人上班的时间都非常的早,就怕自己迟到了,这一天都白干了,他把你所有迟到的时间全部给你累积在一起,等到月底了,有些人辛辛苦苦干了一个月没拿多少钱,有许多人都不想在富士康干了,但是在富士康干了这么多年,自己...
临时工富士康
会拖欠工资吗
答:
不会。试用期会签合同,《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
富士康
作为大规模企业是不会拖欠的。
富士康
已毕业和没毕业的
临时工
哪个活重
答:
一样重。
富士康
的员工招聘条件是不论学历、资历的,在工厂内的工作基本都是一样的,所以活一样重。
富士康临时工
跟正式工有什么区别吗
答:
富士康临时工
跟正式工在工资、福利和分工上有所区别。1、工资上不同 临时工的工资是按小时结算,而且工资不是直接和工人结算,是先发给介绍临时工来的中介手里,再由中介发给临时工。而正式工是直接由富士康公司发,工资分底薪和计件提成。2、福利不同 临时工没有和富士康签订劳动合同,享受不到一些福利...
深圳龙华
富士康
裕展
临时工
分配到什么岗位
答:
深圳龙华
富士康
裕展
临时工
分配到生产岗位、仓储物流岗位、质检岗位。1、生产岗位:如电子产品生产、组装、包装等。2、仓储物流岗位:如货物运输、仓储管理等。3、质检岗位:如产品质量检验、检测等。
中山华辉人力发工资准时吗?一般几号发工资?
答:
工资通常会在发薪日的下午到账。没有特殊情况,华辉人力都是按照约定时间给工友发放工资的,华辉人力致力成为百万员工信赖的招聘平台,每日更新*新的工厂招聘信息,包括电子厂招聘信息、普工招聘、小时工、正式工、
临时工
、派遣工、技术工种招聘等,信息真、发薪准。
富士康
已毕业和没毕业的
临时工
哪个活重
答:
已毕业。1、
富士康
已毕业工作时间多,没毕业的
临时工
工作时间少,因此已毕业活多重。2、富士康已毕业的学生在工厂工作,没毕业的临时工是在奶茶店,饭店工作,因此富士康已毕业活重。
中介说去
富士康
做一个月就可以包进华为厂是真的吗?
答:
肯定是假的,
富士康
和华为又不是一个公司,华为即使是做
临时工
要求都挺高。把你骗进富士康他能拿提成。
我想在廊坊
富士康
做
临时工
大概干一个多月左右,我想知道廊坊富士康待遇...
答:
临时工
太坑了,工资低加班少,还不如面试长期工,不想干了直接辞职。维创人力http://www.weichuanghr.com负责
富士康
华北地区招聘工作。正式工待遇:1、薪资:试用期底薪1800元,转正后2000元,平时1.5倍,双休日2倍,法定节假日3倍,每周至少休息一天、每天加班不超过两个小时,综合工资3000-5000 2、...
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