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富士康员1和员2工资差别
富士康
哪个岗位最轻松(富士康师级
工资
标准表)
答:
师二2300,师三2600,组长,电视,技工大约在4000,SHZBG事业群相对比较累,底薪1500铨叙
员1
,进
富士康
,伙食住,大概分别为师一1800,四人间,保洁部等等,,专理,可能是线长组长
员2
。大专毕业进是师1师2,审计部,独立卫生间,本科毕业进是师2,有热水器。课长,你也去人资要一份学历变更申请表,...
富士康
员工
工资
答:
一
个月加班60小时的话。
月薪
3500 以上。本科,师
二
, 底薪2400,其他补助一样,加班一般42小时,月薪比师一略高些。这里就不详细计算了。我的加班费计算根据和劳动法一样,晚班
1
.5倍,周末2倍。法定节假日3倍。在此基础上还要扣除100多的社保,不足100员的住房公积金。以上供参考。
我也有想回去的意思!请那位同仁解答
一
下,衡阳
富士康
员工与组长的
工资
分...
答:
我不知道衡阳
富士康
是怎么回事,但是
工资
不是按照职位来算的,员工如果是
员一
那么底薪1800,如果是组长,但是你的资位如果是员一那么也是1800,当然组长自然加班多啦,还有就是全计员以上如果有管理职,底薪会加一点,比如你是线长,底薪如果没涨1800的话,再加上管理职500,那么实际底薪就是2300,,组长...
深圳
富士康
普工
工资
和待遇怎么样?
答:
工资
的高低主要由加班时长决定,目前实行的是每周工作14天,休息
1
天的制度,这意味着每个月你将有大约60个双倍工资日和40多个1.5倍工资日。
富士康
的薪酬制度透明,双倍工资时每小时高达30元,1.5倍则是23元。工资构成主要包括底薪和加班费,为求职者提供了可观的激励。关于福利,富士康并不提供全包的...
富士康
新进普工
工资
及以后工资情况 急 加分 请内部人员回答
答:
底薪1550,深圳除外,九个月转正,转正后1800左右,如果是仓库,个别部门只有1700底薪。两年转
员2
,底薪加50-100。五年转员3,底薪加50-100。
深圳
富士康
师
2
的待遇怎么样,底薪一般是多少
答:
你好!我来回答吧!师
二
的
工资
待遇,有四点构成,如下:
1
:底薪(需要你亲自和面试官谈,底薪是由人力资源部决定的,就是你笔试完,第
一
个面试你的人给的,现在,师二的底薪,2500到2800,不会差多少)2:职务津贴:根据你的职位,还有你的经验,事业处会有一个评级,通常说,就是800-1200元左右...
富士康薪资待遇
(揭秘富士康员工的薪酬福利待遇)
答:
富士康是
一
家全球知名的电子制造商,也是全球最大的电子制造服务商之一。作为一家全球性的企业,其员工的薪酬福利待遇备受关注。本文将为大家揭秘富士康员工的薪酬福利待遇。富士康员工的基本薪资 富士康员工的基本薪资根据不同岗位和工作经验而有所不同。一般来说,
富士康的员工薪资
水平在同行业中处于中上水平...
富士康员
级,师级怎么分的,共几级?另线长、组长、科长属于哪种?_百度知 ...
答:
富士康
内部职位分行政管理、技术职称两条线。管理与技术序列可以重叠,例如一位课长也可以同时有师2、师3的职称,而总裁郭台铭本人同时也拥有师12职称。其中线长、组长、科长属于行政管理序列的最初三级,师级属于技术职称序列,分为12级。1、员工行政级分为十级:行政管理序列由低至高为线长、组长、课长...
富士康员
级怎么升师级?
答:
富士康
师级介绍:本科进去就是师一,有工作经验就是师二,工程师是师三师四,如果你有技术,会仰焊,电焊,进去也可以达到师一,师七师八是经理级别。师十师十一是副总裁级别,大专进去是普工,除非你是本科,才可以达到师级,富士康做7-8年普工才可以做到
员2
-员3。做10年,有那种人际关系,社会...
富士康
员工待遇(揭秘富士康员工的
工资
、福利和工作环境)
答:
工资待遇
富士康的员工工资
待遇相对较高,主要分为基本工资、绩效工资和奖金三部分。其中,基本工资是员工的固定工资,绩效工资是根据员工的工作表现和绩效考核结果而定的,奖金则是根据公司的业绩和员工的表现而定的。此外,富士康还为员工提供了
一
系列的福利待遇,比如:五险一金:包括养老保险、医疗保险、...
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