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富士康职位薪资
深圳
富士康
平均
工资
在多少钱一个月?
答:
薪资
是扣完五险一金、住宿、吃饭(大部分时间在食堂吃饭,偶尔会出去外面吃饭),我没有上过夜班,上夜班有补贴,好像普遍夜班补贴都是8元吧。以上信息绝对真实的。如果有想进来的朋友可以私信我。我可以写推荐单推荐你们来我们部门,可以赚个推荐费。你们来的话也能多拿一千多补贴。本人
富士康
正式员工...
富士康
师二、师三、师四底薪分别是多少?
答:
资位
职位
基本上一年一次评定是否晋升,但一般在同一资位上有2年以上在有资格晋升,但也不排除特殊情况;对于往届毕业生,就要看你的年资了,即在同行业中的年资,基本上以2年一个级别区分。
薪资
水平与资位基本上是正比关系,但也不一定完全符合;具体刚进公司的薪资水平是你与面试主管而谈,且在人资...
富士康
的
薪资
待遇
答:
1,
富士康
试用期
工资
是1900块钱,试用期3个月,转正之后2100块钱,平常加班1.5倍工资,周六周日2倍工资,法定节假日3倍工资,淡季的时候综合工资在2000块钱左右,旺季的时候看加班多少,旺季的时候一般可以拿3000多块钱。2, 主要从事精密模具、光通产品、3C产品机构、自动化设备、自动化机器人、精密...
郑州
富士康
怎么样?
答:
郑州
富士康
转正后工作的越久
工资
就会越来越高,刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他企业算是很较高的。郑州富士康上班的相关说明如下:1、熟悉了解郑州富士康的经营性质、金融产品构造流程、工作环境。2、学习掌握郑州富士康的各项规章制度、劳动纪律,尤其是重点了解掌握自己从事的
岗位
...
富士康工资
待遇怎么样 揭秘富士康员工的
薪酬福利
?
答:
综上所述,
富士康
的员工待遇相对较好,公司注重员工的职业发展和福利待遇,为员工提供了广阔的发展空间和培训机会。如果你想加入富士康这个大家庭,相信这里会是一个不错的选择。富士康的员工可以享受到完善的社会保险制度,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。此外,富士康还为员工提供...
成都
富士康
的
薪资
待遇
答:
月综合
工资
5500-6800左右。成都
富士康
正式工年龄限制:18岁-44.9岁。月综合工资5500-6800左右:工友政策涨价(不分户籍):在职满30天,奖励7.5元/小时,在职满60天,奖励7.5元/小时,在职满90天,奖励7.5元/小时。持本人有效二代身份证。身体健康,无明显纹身,体内不带金属(自理体检费50元,...
青岛
富士康
普通员工待遇怎么样?
答:
周一到周五,每天加班4小时,周末加班6到7天,每天12小时,这样一个月下来全部的
工资
大约在1200左右.而且他们是在非常恶劣的条件下工作.并且他们还要在效益好的事业处才能"享受"到这么多的加班时间.如果没有加班,他们每月仅仅能拿到大约500到700RMB的全部工资.1.工资待遇 和同行企业相比
富士康
的工资感觉是高...
应聘了
富士康
组长具体还不知道分去哪个部门,中专学历,成大在都,
工资
级...
答:
富士康
组长,属于基础管理类的职务,资位通常是员二或者员三,富士康实行
薪资
保密协议制度,具体的薪资要根据个人的工作履历,技能补贴,
岗位
补助等多个因素确定,通常5000-6500元之间是正常
工资
水平。
富士康工资
怎么样
答:
富士康工资
较高。富士康是全球知名的电子制造企业,以高薪聘用员工而闻名。根据公开数据,富士康的员工
薪资
水平在同行业中相对较高。富士康注重员工的技能培训和职业发展,提供了广阔的晋升空间和福利待遇。此外,富士康还为员工提供了完善的社会保险和福利制度,包括医疗保险、养老保险等。
郑州
富士康工资
高吗
答:
郑州
富士康
的
薪资
待遇,个人觉得郑州富士康的待遇还是比较高的,但主要用于合同工!现在富士康有很多的临时工,也有季节情况,现在夏天会找一批临时工,然后是计件
工资
说多劳多得!富士康这个
薪水
是不错,但是只要他靠一份劳动一分收获,干的时间长了就拿得多。还有就是现在富士康进去的时候都有返费拿!三个...
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