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工会会费
工会
会员缴纳的
会费
可以跨年存入工会账户吗
答:
当年的
工会
经费没有用完,当然是可以结转下年的。工会经费是本级单位按照职工工资总额的一定比例计提列账,并转入工会在银行开立的工会经费账户,这个账户与一般企事业单位再赢开立的账户并没有什么区别,其账户资金按照工会经费管理办法进行收支惯例,年终,账户余额结转下年。
非
工会
会员可以因病享受单位慰问吗?
答:
当然,在工会相关文件当中也没有明确退休人员不能享受相应的福利待遇,虽然退休人员没有经费来源,但如果所有在职工会会员同意拿出自己缴纳的
工会会费
以及按规定拨缴的工会经费来与退休人员共享,那么再给在职工会会员发放福利时,也可以给退休人员发放,只不过若退休人员较多的话,在职工会会员的福利将大大...
工会
经费按照什么计提
答:
工会
经费按照全部职工工资总额的百分之二计提。详细解释如下:工会经费的主要来源是工会会员缴纳的
会费
和按一定比例从企业的员工工资总额中提取的经费。其中,按照全部职工工资总额的百分之二计提的部分,是工会经费的主要组成部分。这种计提方式确保了工会的经费稳定,并且与企业的经济状况直接相关。当企业的运营...
最新私企
工会
缴费标准是多少
答:
企业
工会
会员
会费
缴纳标准:1、工会会员每月应向工会组织交纳本人每月工资收入百分之零点五的会费,工资尾数不足十元的不计交会费。2、会员所得各种奖金、津贴、稿费收入以及按劳动保险条例或其他法令规定所领取的各种补助费、救济费、退休金、退职金等,均不交纳会费。
请教:提取
工会
经费的工资总额都包括哪几项?
答:
根据《国家统计局关于工资总额组成的暂行规定》(1955年)第四条 工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)津贴和补贴;(五)加班加点工资;(六)特殊情况下支付的工资。综上所述,计算
工会
经费的时候,工资总额包括哪些应包括上述内容。
临时工
工会会员费
收取能按10元每月标准收取吗?
答:
当然是可以的,因为每个月收费十块钱并不是太高的,这种临时
工会
的会员费用按照十块钱的标准,我觉得应该是比较合适的,大家都能接受的。
工会会费
算工资福利吗
答:
不算。依据我国相关法律的规定,
工会会费
是工会进行正常活动时的费用,所以并不是 工资福利 ,也与 工资 无关,工会会费的来源包括会员缴纳、用人单位工资总额提取等。 《关于工资总额组成的规定》第二条 《关于工资总额组成的规定》第三条 《中华人民共和国工会法》第四十二条 ...
上解
工会
经费应该属于什么会计科目?
答:
根据工会法的规定,企业应当按照工资总额的2%,向本企业工会组织拨缴工会经费。根据企业会计制度的规定,相关会计处理为:1.向员工(工会会员)代扣
工会会费
的 借:应付工资 贷:其他应付款——工会经费 2.计提工会经费的 借:管理费用——工会经费 贷:其他应付款——工会经费 3.拨缴工会经费及工会会费...
会费
收入是指
工会
会员按本人工资收入比例
答:
工会
会员按照本人工资收入的比例向所在基层工会组织交纳的
会费
。根据《中华人民共和国工会法》规定,工会会员应当按照规定缴纳会费,会费的比例是工资的一定比例,如0.5%。这部分会费收入被称为会费收入,是工会的主要收入来源之一。会费收入全部用于会员活动和福利,任何组织和个人不得挪用、侵占。工会会员缴纳...
工会
经费会计科目怎样做账
答:
企业
工会
组织的财产可以分为两类:一是由企业提供的办公设施,其财产所有权属于企业,不属于工会;二是从企业计提的工会经费和工会会员交纳的
会费
形成的财产,这些财产所有权属于工会组织不再属于企业。以下是工会经费的账务处理程序,工会经费按照会计准则应计入——应付职工薪酬 计提时:借:管理费用-工会经费 ...
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