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工厂车间主任是什么级别
昆山康龙电子内部
级别
答:
普通员工,
车间主任
、主管等。根据查询昆山康龙电子公司官网得知,内部
级别
分为七个大级别,分别是普通员工、车间主任、主管、部门经理、总经理、副董事长、董事长。昆山康龙电子科技有限公司,注册资本20000万美元,地址位于江苏省昆山市周市镇黄浦江北路。
车间主任
和职能科长是同一
级别
吗?
答:
私企没
级别
,国企要看具体只能架构
车队队长在国企
什么级别
呢,组长还是副处长还是处长呢?
答:
车队队长在国企就相当于
车间主任
。是正科级。
有谁了解天津天士力制药一个
车间主任
和设备维护人员的待遇情况?谢谢...
答:
行政
级别
和工资级别是不一样的,如果是
主任
级应该4500以上吧,设备维护可能少些应该不会超过2000。
国企一班
车间主任
和车间工会主席哪个
级别
高
答:
车间工会主席。国企的工会主席,为公司领导班子成员,享受副总经理待遇。其职位可与公司副总经理、总经济师、总会计师、总工程师、人力资源总监、营销总监等属于同一档次。而
车间主任
,只是管理某个车间的,并没有车间工会主席
级别
高。
宁波得力集团待遇怎么样?科长待遇多少?在得力集团属于
什么级别
的?
答:
年终奖有一个月工资。集团科长是中层干部,上面还有经理、分公司总经理、集团总经理董事长.科长等同于主管、
车间主任级别
,下面是组长
什么
的基层管理人员。具体待遇也要看在什么部门的。反正在宁波地区的话还过得去吧。得力集团有限公司,1992年12月22日成立,经营范围包括一般经营项目:纺织、皮革、毛皮、...
一般企业中的
主任是
中层吗?他和经理是同一
级别
吗?
答:
办公室
主任是
中层,和财务经理、销售经理等是一个
级别
。
车间主任
就不好说了。
上汽通用汽车金融公司员工共多少
级别
答:
上汽通用汽车金融公司的员工职务
等级
详解:班组长:维修工的班组长薪酬范围在15-20万,晋升为班组长的薪酬区间为20-25万,工程师的薪资则在25-30万。主管的薪资范围是35-40万,经理的薪酬则在50万以上,而
车间主任
的薪酬更是达到70万以上。尽管晋升机会不多,但作为中国汽车行业的领军企业,上汽通用...
得力集团怎么样?
答:
还有就是得力有很多子公司,有在宁波的也有在宁海的办公条件还算可以的,就是几个工业区生活可能有些不是很方便。平常5险
什么
的都有,包住宿、工作餐。年终奖有一个月工资。集团科长是中层干部,上面还有经理、分公司总经理、集团总经理董事长.科长等同于主管、
车间主任级别
,下面是组长什么的基层管理...
企业岗位类别
是什么
答:
10.
车间主任
11.生产调度员 12.质量控制主管 13.质检员 14.质量安全技工 8 物流职位 1.采购经理 2.采购工程师 3.采购专员 4.物流经理 5.物流规划专员 6.材料管理专员 7.仓储主管 8.仓库管理员 9.商品保管员 10.货运主管 11.商品储运员 12.商品护运员 13.理货员 9 技术...
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