公司对员工进行调岗违法吗答:小郑不接受转岗,公司又无“项目经理”一职,所以只能让小郑待岗。既然是待岗,依法公司可以按最低工资标准发放工资;4.因为待岗,并不是待业。在此期间,公司要对小郑进行一系列培训,为保证培训质量,所以要求小郑上下班打卡;5.对于旷工,公司有专门的考勤制度,忘记打卡是可以补卡的。小郑没有补卡,所以依据公司的《...
工作安排跟岗位不一致违法吗答:小郑不接受转岗,公司又无“项目经理”一职,所以只能让小郑待岗。既然是待岗,依法公司可以按最低工资标准发放工资;4.因为待岗,并不是待业。在此期间,公司要对小郑进行一系列培训,为保证培训质量,所以要求小郑上下班打卡;5.对于旷工,公司有专门的考勤制度,忘记打卡是可以补卡的。小郑没有补卡,所以依据公司的《...