33问答网
所有问题
当前搜索:
成都富士康真实到手工资2023
成都富士康
2013年底薪是多少?扣完社保住房公积金那些乱七八糟的钱后一...
答:
试用期1800底薪,三个月之后2000元底薪。一周上六天班,每天加班2个小时,一般一个月最多只能加80个小时,扣除吃饭和社保之类的共800元,
到手工资
也就两千四五,这还是好的情况,又的部门没班加,底薪都没得。。。工资全靠加班,没啥补贴。我来第三个月个,终于明白为啥说
富士康
压力大,都是累的啊...
成都
最低
工资
标准
2023
年
答:
将
成都市2023
年最低生活保障标准提高40元/月。2022年的标准:(一)四川天府新区、成都东部新区、成都高新区、锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、双流区、郫都区、新津区最低生活保障标准统一提高到家庭月人均收入870元。(二渣敏慧)简阳市、都江堰市、彭州市...
成都
最低
工资
标准
2023
年
答:
成都市
最低
工资
标准
2023
如下:1、最低工资保障范围,不仅包括劳动者本人的基本生活需要,而且也包括劳动者赡养的家庭成员的生活需要;2、最低工资数额由最低工资率确定;3、最低工资只确定了劳动者的最低工资标准,它要求所有的用人单位在向本单位劳动者支付工资或通过劳动合同约定工资数额时,均不得低于...
...做普工刚进去的话,扣除伙食费400和住宿费,一个月
实际到手工资
...
答:
如果没班加,刚进员工最多拿一千五,扣去伙食费,医疗保险,住房基金,房租水电费用,就没有多少了,即使天天加班,最多只能拿2500-3000
成都市
最低
工资
标准
2023
答:
拟从2023年1月起,将
成都市2023
年最低生活保障标准提高40元/月。最新消息:2023年1月起成都最低生活保障标准再提高 为进一步保障和改善民生,切实提高困难群众基本生活水平,会议审议的《成都市人民政府关于提高最低生活保障标准的通知(送审稿)》综合参考成都市上年度人均消费支出、物价涨幅、最低
工资
标准...
成都富士康
试用期过了 涨
工资
吗?
答:
6个月的试用期过了是不会涨
工资
的,这六个月有的还会不合格被辞退的,但是几率很小的,要等到考核期过了才会涨的,当然是只涨一次,老板们压工资很厉害的,我们哪里师一最低的给2800转正以后的,别人最高的都给3200,看你能不能碰到个好老板了,呵呵。
成都市
平均
工资2023
年
答:
法律主观:城镇非私营单位就业人员平均
工资
为69419元,比上年增加5493元,增长8.6%,其中:城镇非私营单位在岗职工平均工资为71631元,比上年增加5850元,增长8.9%。分行业看,年平均工资最高的前三个行业分别是: 第一:科学研究、技术服务业90666元。 第二:金融业87323元。 第三:卫生和...
成都
最低
工资
标准
2023
年
答:
将
成都市2023
年最低生活保障标准提高40元/月。2022年的标准:(一)四川天府新区、成都东部新区、成都高新区、锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、双流区、郫都区、新津区最低生活保障标准统一提高到家庭月人均收入870元。(二渣敏慧)简阳市、都江堰市、彭州市...
要是在太原
富士康
打工,一个月下来
到手
的
工资
,就是扣除所有费用。能不...
答:
绝对拿不两千五六,上满全勤带加班
工资
不到两千,太原
富士康
招工宣传都是骗人的!儿子在那里上过班被欺骗不干了,千万千万别上当!骗你是小狗。
四川省经济管理学校
2023
年报名条件、招生要求、招生对象
答:
目前,与我校签订定向协议的企业有100余家,分别开设有万科地产班、
富士康
班、松下班、宝马班等,学校努力做到“把先进的技术教给学生,把合格的学生动给企业”,培养的学生深受用人单位欢迎,学生高质量就业率达96%,名列同类中职学校前茅。每个学校都有自己的招生要求,同学们在选择学校是也要根据自身...
棣栭〉
<涓婁竴椤
3
4
5
6
8
7
9
10
11
12
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜