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我是小包工头我工地工人受伤了
小包工头工地
上出了事故谁负责
答:
小包工头工地
上出了事故谁负责需要具体情况具体分析。1、如果是雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包,或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。包工头在此承担的是人身损害赔偿责任,需要赔偿医疗费、交通费、误工...
工地
上
工人受伤小包工头
有多大责任
答:
雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责...
我是
一个农民工
小包工头
,我的
工人
在
工地
上干活受了工伤,我应占多大的...
答:
应负主要的赔偿责任。作为小包头工,在法律上称之为雇主,
工人
是雇员,存在雇佣关系,当在
工地受伤
后,首先需要做工伤鉴定,保留相关证据,然后拿鉴定书和相关材料去社保部门提交申请,另外与工人协商进行赔偿。治疗期间发生的一切费用和损失都需要进行赔偿。法律分析
包工头
跟工人之间属于雇佣关系,根据相关...
我是包工头工人受伤
怎么赔
答:
法律分析:从法律规定上看,由
包工头
承担赔偿责任。进行工伤认定,工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。法律依据:《工伤保险条例》第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,...
我是小包工头我工地工人受伤了
答:
法律分析:
小包工头
实质就
是工地
带工的。如果工人在
工地受伤
,就要看自己与甲方签署的是什么性质的合同,如果是承揽合同,
工人受伤
就要包工头负责。如果是包工合同,工人受伤就是建筑公司负责。法律依据:《工伤保险条例实施细则》第十四条 从业人员有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和...
我是
个工程
小包工头
现在
我工地
出了事故我和
工人
没有签合同打官司会有...
答:
如果是你的
工人
在
工地受伤
,要看你是否尽到管理责任,再者发包方将工程承包给承包方、承包方非法转包给无资质的你都是有过错的,如果工人要打官司,你最好把发包方和承包方都追加上,减轻你的责任。同时工人的权益也有保障,毕竟他们的赔偿能力比你要好。《安全生产法》第86条规定:“生产经营单位将...
小包工头受伤
谁负责
答:
包工头工人受伤
由雇主责任。雇佣关系是指受雇人向雇佣人提供劳务,雇用人支付相应报酬形成权利义务关系。 雇佣关系是雇主和受雇人达成契约的基础上成立的,雇佣合同可以是口头也可以是书面的。雇佣合同在我国法律没有明确规定,但大陆法系各国一般都对雇佣合同设有规定。一、关于包工头工人受伤谁负责 包工...
帮包工头找人干活,
工人
意外
受伤
责任
是包工头
还是我
答:
法律主观:
包工头
找
工人
干活
受伤
由包工头承担赔偿责任,挂靠的公司 承担连带责任 。 特殊情况下,发包方也可能承担连带责任。受害人遭受 人身损害 ,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括 医疗费 、误工费、 护理费 、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以...
我是包工头
,
工人
在
工地
出事了,后期赔偿的钱是公司拿还是我拿啊
答:
按照我国相关法律的规定,
工人
在工作期间
受伤
的,公用工单位也就是公司承担赔偿责任;但是如果
是包工头
有过失的话,公司承担完毕责任之后,可能会找包工头追偿。如果包工头给工人买有意外保险,那么工人出事后由保险公司赔付。如果没有保险,公司要赔付,包工头个人也要赔付 。法律分析工人在
工地
发生事故...
工地受伤
,没签劳动合同。在
小包工头
手下干活。算不算工伤?
答:
在
小包工头
手下干活
受伤了
算工伤,
工人
在上班途中发生意外受伤的,可以办理工伤认定。工人住院治疗期间可以休病假,报销部分医保项目中的费用。对于下班途中受伤能认定工伤的,应当是遭遇交通事故,并且对方承担主要责任。法律分析工人在上班途中发生意外受伤的的属于工伤范畴。职工有下列情形之一的,应当认定为...
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