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打劳动监察局电话投诉有用吗
拖欠工资打12333
电话投诉有效吗
答:
还有以下4个渠道投诉举报:1、政策咨询,
劳动
者如果遇到“欠薪”情况,可以首先咨询相关政策,拨打政策咨询
电话
12333。2、投诉举报,可以直接向用工所在地劳动保障
监察部门投诉举报
。3、调解仲裁,可以向用工所在地劳动人事争议仲裁机构申请调解仲裁。4、异地投诉,符合条件的京津冀户籍劳动者,用工地在京津冀...
劳动监察
大队
有用吗
?
答:
01 只要真的存在纠纷,
打劳动
局电话12333就是有用的。当地的劳动行政部门对不发工资的单位调查后,如情况属实,劳动保障
监察
大队会下达限期让单位改正。劳动局电话12333
管用吗
? 劳动
局电话投诉
只要真的存在纠纷就是有用的,
劳动局
是负责管理劳动纠纷的,人民群众只要有劳动纠纷就可以去劳动局调解。...
劳动局投诉有用吗
答:
去
劳动局投诉有用
的。 《关于实施〈 劳动保障
监察
条例 〉若干规定》第十八条对符合下列条件的投诉,劳动保障行政
部门
应当在接到投诉之日起5个工作日内依法受理,并于受理之日 立案 查处: (一)违反劳动保障法律的行为发生在2年内的; (二)有明确的被投诉用人单位,且投诉人的合法权益受到侵害是被...
打电话
给
劳动局投诉有用吗
答:
劳动局电话投诉
只要真的存在纠纷就是有用的,劳动局是负责管理劳动纠纷的,人民群众只要有劳动纠纷就可以去劳动局调解。劳动者想辞职,只需要提前30天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职的通知〔切记:要求用人单位在劳动者的“劳动者送达、移交(文书、材料)签收单”签上姓名和日期〕,不需要征得用人...
扣工资找
劳动局管用吗
答:
法律分析:拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333
电话投诉
,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到
劳动局
监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地
劳动监察
行政
部门
进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,...
劳动局电话
12333
管用吗
答:
01、只要真的存在纠纷,
打劳动
局电话12333就是有用的。当地的劳动行政部门对不发工资的单位调查后,如情况属实,劳动保障
监察
大队会下达限期让单位改正。劳动局电话12333
管用吗
?劳动
局电话投诉
只要真的存在纠纷就是有用的,
劳动局
是负责管理劳动纠纷的,人民群众只要有劳动纠纷就可以去劳动局调解。欠薪打...
去
劳动局投诉有用吗
答:
有用,《
劳动
保障
监察
条例 》第9条规定:任何组织或者个人对违反劳动保障法律、 法规 或者规章的行为,有权向劳动保障行政
部门举报
。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政
部门投诉
。 劳动保障行政部门应当为举报人保密对举报属实,为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为...
劳动监察投诉电话有用吗
?
答:
首先是依法依规,有确凿证据,确确实实侵犯
劳动
者合法权益肯定是有用的’
劳动局监察
大队
投诉有用吗
?
答:
劳动监察
大队
投诉
,这个肯定是有用的,任何投诉都会有用,只要有证据确凿的话,都可以去投诉的
异地
打劳动局电话投诉有用吗
答:
有用。无论人在什么地方,有劳务方面纠纷或想咨询,都可以打当地劳动局的电话进行咨询。
劳动局电话投诉
只要真的存在纠纷就是有用的,劳动局是负责管理劳动纠纷的,人民群众只要有劳动纠纷就可以去劳动局调解。劳动者想辞职,只需要提前30天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职的通知〔切记:要求用人...
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