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招聘公司主动联系
华为
公司
人事会
主动
打电话
招聘
吗?
答:
一般不会的。作为顶尖高科技
公司
,华为会在一些知名大学召开
招聘会
,也会为顶尖人才的聘用进行量身定做,以招揽英才,推动公司的高质量发展。
...最近就接到好多
公司
的电话,叫我去谈谈啊,面试什么的,这样好吗?_百 ...
答:
你把简历放在网上肯定有
公司
会
联系
你,这是很正常的!不过,现在外面公司鱼龙混杂,很多所谓的中介公司是没有营业资质的,有时让你交了中介费却不帮你介绍工作。所以,建议你在和他们约谈前,一定要问清楚对方是什么公司,让你过去面试什么岗位。而且,如果你以前没听说这家公司,去之前最好上网查一下...
面试了一个外企,面试后HR的人和我说,此次
招聘
名额还没确定,叫我稍等...
答:
你好。这个属于正常情况,耐心等两天吧。
招聘
计划在实施过程中,会根据应聘者报名人数和人员素质,对事先预定的招聘名额和招聘岗位进行调整。现在的情况是,HR已经把入闱人员情况上报给
公司
高层,再由高层最后确定招聘名额和录取策略。HR专门来电话请你稍等,看来你还是很有希望的。过两天,你可以打一个电话...
最近老是有
公司
打电话问是否在找工作
答:
第二,查
招聘
信息是否真实,通过查号找
联系
方式,自己去问。如果留邮箱、手机而不是固定电话,留小灵通冒充固定电话,查不到号码,查到和正主儿对不上,打给查号的号码没那回事,那就是冒称招聘的,比如传()销。你要是贸然跑过去,自己用脚趾头想一下后果。第三,
公司
名字/地点/电话挨个找,查...
什么情况下,求职者可以
主动
找HR询问面试结果?
答:
第二,电话
联系
或者短信联系。 自报家门时一定要说清楚,免得对方搞不清楚你是谁。第三,微信或者社交网站上联系。 如果有
招聘
官的微信、或是微博账号、领英账号,你也可以发消息询问。在后两种方式中, 询问的内容可以采用如下这个模板 :“您好,我是XX,X月X日来贵
公司
应聘XX岗位。我对贵公司非常...
有没有人试过
主动
给
招聘公司
打电话呢?会怎么样呢?
答:
访客户后客户没有
主动
给来信息要求下次见面而放弃,而不再考虑和此潜在客户继续见面。而求职者,也绝对不可以因为一次面试后对方么有给回音而选择放弃!只要你认为这家
企业
还是不错的、值得自己努力一把的,就要敢于主前台八成的几率都会帮你接通人事部门的电话,帮你询问的!——因为,这不是业务部门,...
为什么没有投简历给一些
公司
,他们却打电话让我应聘?
答:
一般正规的
公司
会通过校园
招聘会
,或是社会统招来安排,除非你是行业顶尖的技术工程师或是业内公认的高手,否则其他的 hr 是不会
主动
和你来
联系
的。既然联系了,那肯定有他们的用意,这点你要搞清楚。第三,对方有义务来回答你他们的注册资本,年销售额,公司人数以及目前的主要产品。相关信息你一一记...
...不投简历直接给公司打电话,到底要不要
联系公司
呢,什么时候联系比较好...
答:
可以直接打电话给
公司
的人事,我们HR,很多都喜欢
主动
打电话过来应聘的,证明这个人是很喜欢这个行业或认可公司的。打电话一般都会选择正常上班时间,打通后直接告诉人事,是从哪个平台看到公司的
招聘
信息,公司是否还需要招此岗位,再介绍下自已的姓名,年龄,之前从事过哪些工作,或有哪些好的经验,之前工作...
智联
招聘
为什么HR已获得你的
联系
方式后迟迟不打电话?
答:
对方不光会看你简历,也会看别人的。看中你的说明你简历还算让他满意,点了获取
联系
方式其实就是先让你在他那里挂个号,然后再看别的简历,实在没有比你好的简历才会给你打电话,不会打电话的情况明显是找到简历比你好的人了。所以求职者就这样出局了,也是不想得罪人,所以较折衷的办法。
hr为什么要我自己去到面试的楼下自己电话
联系
经理呢?
答:
可能这个
公司
管理混乱,HR应该知道经理的电话然后告诉你 可能这公司经理可能是流动岗位,换得很多HR都不知道 然后这公司的管理可能是加盟模式,经理自己带一个团队自己招人
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