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拿不到工资怎么办
我的
工资
没拿到
怎么办
答:
如果有什么契约或者合同的话,可以到当地劳动部门去告他,或者找到证人.
工资
没到账
怎么办
最有效的方法
答:
如果遇到用人单位不发
工资
,要应先通过正常的渠道讨薪,与公司主要负责人进行沟通协商,搞清楚拖欠或不发的原因,再选择合理的方法去处理。如果协商失败可以拿起法律武器维护合法权益。带好相关资料和证据,例如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录等,到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁...
辞职后
拿不到工资
最有效办法
答:
辞职不发
工资
有几种途径解决 当用人单位在辞职后不发劳动者应得的工资时,可以有下列途径解决:1.劳动者与用人单位协商;2.劳动者可以去劳动监察投诉或申请劳动仲裁,要求支付工资:劳动监察投诉比较简单一些,适合少量工资,争议较少的情况,免费;劳动仲裁程序多一些,适合较为复杂或工资较多,或者需要...
老板三个月不给发
工资怎么办
?
答:
大家愿意帮助他,那就另当别论。如果说是老板故意不给大家发
工资
了,老板说明他做的实在是太差劲儿了。如果大家愿意和这个老板荣辱与共,以前老板确实对大家不薄,是现在遇到了有困难。大家愿意帮助他,那就另当别论。如果说是老板故意不给大家发工资了,老板说明他做的实在是太差劲儿了。你可以到当地...
事情做完了却
拿不到工资
,该
怎么
解决?
答:
我觉得事情做完了
拿不到工资
应该用法律的途径去要回自己所付出应得的回报。
干了十几天不给
工资怎么办
答:
干了十几天不给
工资
的处理方式如下:1、到劳动行政部门举报,通常是劳动管理监察大队;2、也可以直接申请仲裁;3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉;4、可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。按照相关法律规定,...
工资
要不了
怎么办
答:
投诉的解决的优点是,一旦用人单位是接到劳动行政部门的处理通知的,如果没有特别的原因,用人单位在劳动行政部门的压力下就可能会及时支付劳动者的
工资
,这样劳动者可能用最短的时间,最低的成本解决拖欠的工资问题。因此,这种方式在处理拖欠工资时,一般情况下可以首先选择。但是,如果劳动者的请求复杂的...
欠
工资
不给
怎么办
最有效的方法
答:
【具体的投诉流程】首先我们可以到到劳动行政部门举报,当然也可以直接申请仲裁,仲裁费用200-300元,如果胜了全部由公司负担。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。最后根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者
工资
报酬外,还需加发相当于工资报酬...
老板不发工资跑了 我们
怎么办
?
工资怎么
才能拿到?
答:
申请劳动仲裁时应当提交书面仲裁申请书(2份);证据清单和相应证据材料(2份),证据材料主要有劳动合同,
工资
银行账单;身份证复印件(1份)。二、若是劳务关系:持相关证据材料,向人民法院提起诉讼。法律依据:《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者...
老板辞退了我,迟迟
拿不到工资
,
怎么办
?
答:
你当时有劳务合同吗?如果说有,你和他们协商不成,就可以去劳动局申诉的,要尽快去办理,拖拉不利的.再不行就去法院告。不要去总公司,他们都是一伙的。祝你早日拿到
工资
。
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