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放假了工资不解怎么办
在公司缴纳五险一金,如果公司
放假了
这个月没有
工资
,
怎么
交?(是每月工 ...
答:
公司
放假
,又不是事假,不能停发
工资
。至少发放最低工资。否则涉嫌违法。一样在发工资代扣代交。
春节前后
放假
,不给
工资怎么办
?
答:
去劳动局起诉,现在你必须在二月份支付你的
工资
。不可能。你这么早是哪个单位的。春节假期公司不发工资是违法的。春节是法定假日,在此期间,用人单位应当向劳动者支付工资。根据中华人民共和国劳动法第40条,用人单位应当在下列节日期间依法安排劳动者休假,元旦春节,国际劳动节,国庆节,法律,法规规定的...
过年
放假
公司不发
工资怎么办
答:
工资
按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队...
...电话也打不通,如果到月底发
工资
的时间还没音讯
怎么办
?
答:
可以到劳动保障部门,提出要求追要拖欠
工资
。
这样休假,有
工资
吗,老板不给,
怎么办
?
答:
说实话这样休假是国家规定的,如果老板不给
工资
,你们一定要团结起来一起抗议,单独哪一个人估计没有人理你的,除非你有过硬的关系可以办他!
我在公司干了十年,公司现三天两头放长假,我该
怎么办
?
答:
在公司干了十年,现在公司三天两头
放假
,如果
工资
照发的话,这个单位还是可以能待住,干了十年,已经是个老员工了,公司老板还是很看重你的,如果公司只是现在短暂的三天两头放假,你可以不必考虑外出发展,如果公司效益一直都不好的话,那你可以考虑向外边发展发展,找到适合自己的单位继续上班 ...
公司现在没活
放假了
不发
工资怎么办
答:
公司和你签了劳动合同的话,企业在劳动合同履行期间中途停止工作,不发
工资
是违法行为,你可以到当地劳动监察部门举报或申请劳动仲裁。根据《工资支付暂行规定》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若...
没有写合同公司
放假
不给最低
工资怎么办
?
答:
五、到劳动监察大队投诉。对于不支付劳动报酬的管理部门是劳动监察大队,老板不给
工资
,可以直接到当地人社局的劳动监察大队投诉。他们调查清楚后,不仅会责令老板支付你的工资,还会对其进行处罚。六、劳动仲裁和诉讼。暑假工的工资不多,有没有过多的时间来应付诉讼,在有其他方法
解决
的情况下,不建议申请...
...可是老板给我们
放假
放了20天,这
工资
要
怎么
算,那20天都是年假吗?_百...
答:
1、一般来说春节年假7天是带薪假期,多放的那十几天是没有
工资
的,就相当于请假,到时候发工资这多休息的十几天是没有工资的;2、但是也有的公司连年假7天也不会给你计算工资的,所以到时候就看你们老板
怎么
安排的;
在学校工作没签合同被单位告知解雇,
放假工资
不给
怎么办
?
答:
用人单位没有和劳动者签订劳动合同,违法解除与劳动者之间的事实劳动关系,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的
工资
、赔偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)等。劳动仲裁的时效是一年,劳动者应在时效内申请劳动仲裁。1、劳申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、...
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