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旷工住房公积金可以提取吗
五年前
旷工
离职,现在知道
可以取
当年交的四年的
公积金
,但是原单位已_百 ...
答:
你就直接到公积金中心去领取。住建部“建金管[2005]5号“文件规定:七、职工符合规定情形,申请提取本人住房公积金账户内存储余额的,所在单位核实后,应出具提取证明。单位不为职工出具
住房公积金提取
证明的,职工
可以
凭规定的有效证明材料,直接到管理中心或者受委托银行申请
提取住房公积金
。
劳动法
旷工
2天
可以
办违纪退社嘛
答:
公司内部对员工请假、
旷工
等方面的管理制度规定,一般旷工连续达到N天以上累计旷工达到N天,就算严重违纪,严重违纪行为公司
可以
解除劳动合同;二、通知被辞退人员相关情况,并出具解除劳动合同通知书;三、按离职要求办理离职手续,向劳动者出具离职证明、
住房公积金
等相关手续,结清工资;四、给劳动者办理社保...
求两题——劳动法和社会保障法 案例分析题
答:
针对案例二:1、产假至少90天,晚婚晚育、难产、双胞胎等情况还会相应增加产假,产假期间按原工资享受待遇!生育费用生育保险如果没有报销的话,
可以
要求单位承担!2、社会保险应由单位承担相应部分,申请劳动仲裁可以要求单位支付!3、哺乳期间,应享受每天1个小时的时间!4、
住房公积金
不属于劳动仲裁受理范围...
关于擅自离职的问题,请教懂劳动法的高手
答:
你没有办理手续没有上班,属于
旷工
。如公司有规定旷工属严重违纪,你公司可与你解除劳动合同并不支付经济补偿金。但正常工作的应发回工资给你。如原公司已给你停保,那对现在的工作无多大影响。如原公司没有给你停保,现公司可能无法给你缴交社保。公司没有为劳动者缴交社保和
住房公积金
属违法行为,...
新郑富士康爱口袋除名单提醒什么意思。我连续
旷工
三天。还有工资吗
答:
我也看到了,坐等发短信通知我去跑单,自离工资一分不会少,但是如果你不跑单的话就不一定了。跑单的话扣除吃饭和住宿的钱还有社保和
住房公积金
这些按天扣除,扣完剩下的就是你的工资了,三个工作日内会给你打到工资卡上。
浙江的母公司将职工派遣到潍坊工作,员工请假时段中,交通意外死亡,公司...
答:
如果员工在公司内上班时,或业务出差时的意外伤害,
可
获得公司指定的保险公司一定数额的保险金。 5.5 公积金 根据政府部门关于住房制度改革的规定,公司为城镇户口的员工办理了
住房公积金
缴手续。为员工购买商品房提供了有效的保证。 5.6 员工有养老保险、待业保险、医疗保险、公积金的产交6 员工有养老保险、待业保 险、医...
...个月病假保胎,但单位把工资
住房公积金
养老保险全部停了
答:
病假工资或疾病救济费
可以
低于当地最低工资标准支付,但不
能
低于最低工资标准的80%.3、公司如果给你停保造成了你的生育保险无法报销,需要公司承担生育费用(顺产2000,剖腹3000,外加产假期间的工资--生育津贴)病假的前提是单位准你休病假,如果是未准病假,单位单方面可以算你
旷工
离职,而你也可以提请...
广州
公积金
社保续办,急
答:
如果原来的公司也在广州,那恭喜你,你什么都不需要办,就把身份证号告诉新公司就行了,社保和
公积金
会自动接续的。如果原来的公司不在广州,那也恭喜你,就把身份证号告诉新公司,社保会重新开户,广东省内公积金自动接续。
辞退流程?
答:
对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。此时
可以
根据(二)的规定查找公司有关章程,根据公司内部对员工请假、
旷工
等方面的管理制度规定,一般旷工连续达到规定的天数以上或累计旷工...
内勤个人工作总结
答:
这些都
能
有待今后工作中不断改进。 明年的工作思路: (一)继续做好职工的房改工作,下一步房改工作的主要任务是职工
住房
补贴
公积金
的管理。房改后对职工住房的管理要实行制度化、规范化。 (二)加强车辆的安全管理,确保行车安全。 (三)继续搞好内部管理工作,使管理工作上一个新台阶。 已赞过 已踩过< 你对这个...
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