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月工资1万社保交多少
工资一万社保交多少
答:
法律分析:
1
、养老保险:单位缴19%个人缴8% 。2、医疗保险:单位缴6%个人缴2% 。3、工伤保险:由用人单位
缴纳
,个人不需要缴纳。工伤保险费率分为0.6%—3.6%共8个档次,
社保
经办机构按照单位所属行业特点核定费率。4、生育保险:由用人单位缴纳,个人不需要缴纳。生育保险费率为0.3%,如果男职工参加...
每月工资10000
要
交多少社保
答:
每月工资10000
要交一千一百元的
社保
。
社会保险
是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税形成社会...
宁波市
工资1万元
一个月,
交社保
基数是
多少
答:
300%—60%范围。根据查询相关公开资料显示:
社保缴费
金额=缴费基数乘以缴费比例。缴费基数按个人
工资
水平(在当地社会平均工资的300%—60%范围)来确定,不得低于最低缴费标准。
西安
工资一
个
月一万
单位应
交社保多少
答:
根据查询相关资料显示:1000元。根据《中华人民共和国
社会保险
法》规定,医疗保险个人
缴费
的比例为
工资
基数的2%,单位缴费的比例是10%,也就是
10000
x0.1=1000元。最好查询当地官方网站获得第一手权威信息。
上海
工资
1w
社保交多少
答:
【法律分析】
社保
和税平均扣22%左右,所以税前签约
工资1万
的话,不算公积金,到手约7800元/月。上海公积金缴的比例比较低,基本公积金就7%,那就是说加上单位给你交的,一个月约有1400元存入你的公积金账户,如果有补充公积金的话,上海规定是按1~5%交的,如单位给你按5交的话,加上前面的基本...
基本
工资1万
,
社保
最低要
交多少
钱?
答:
基本
每月工资一万元
,社保最低要
交多少
钱?要根据情况来定,如果是新入职员工就是按10000元交社保,交社保的工资是工资总额,包括各种补贴、津贴。如果是老员工就是上年一至十二
月交社保
的平均工资作为交社保的基数,最近二年是每年七月份调整交社保的基数。
北京
一万工资社保交多少
答:
法律主观:五险
一
金的
缴纳
额度在每个地区规定不同,以
工资
总额为基数,但缴纳比例不同。以北京为例,养老保险单位
缴费
比例为20%,个人缴费比例为8%;医疗保险单位缴费比例为10%,个人为2%+3元;失业保险缴费比例为单位1%,个人0.2%;工伤个人不缴费;生育保险个人不缴费。住房公积金缴费比例单位和个人同...
广州
工资一万
五险一金
交多少
答:
五险
一
金是什么?
1
.五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。2.“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当
缴纳
“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。3.2016年3月23日“...
每个
月10000
元,交五险要扣
多少
钱?
答:
五险一金,是我国一项基本社会福利。五险,指的是养老、医疗、工伤、失业、生育保险。实际上,生育、医疗保险已经合并了,目前只有四险。我国《
社会保险
法》规定:企业必须给职工
缴纳社保
。五险是法定的,但公积金是不强制的。是否交公积金,
交多少
,取决于用人单位的效益和态度。假设一个人税前
工资1万
的话...
深圳
月工资1万元
,
社保
按最低工资2200元
缴纳
,能否向公司追讨呢?_百度...
答:
你与你公司签订的合同是哪种合同,你应该非常了解,那么按照劳动法规定,只要是符合
一
种
社保
资格的规定,你永远都可以讨回来。
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