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有没有试用期不过的公务员
试用期公务员
辞职后多久后可以再考公务员
答:
还是有比较大的优势的。对于大部分辞职或者是辞退
的公务员
来说,除非过了五年期限,一般是不能够再考公务员儿的,
不过
在这里也有一个例外,那就是在
试用期
那一年
没有
做公务员登记。在自己公务员的身份没有被登记之前就辞职了,那么是可以随时都考公务员的,但如果已经被登记了,那么就只能再五年后。
政法津贴
试用期公务员有没有
答:
政法津贴
试用期公务员没有
,只有转正后才有政法津贴;政法委、司法局公务员都有,现行的政法津贴是每个月是1200元。试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,这是一种双方双向选择的表现。
试用期
和见习期有什么区别
答:
见习期一般是指行政、事业单位在人事制度的框架下对应届毕业生进行业务适应及考核的一种制度,不是劳动合同制度下的概念,而是人事制度下的做法。用人单位对于见习学生,不承担
无
过错责任,不须执行最低工资标准。3、期限不同。
试用期
在劳动合同法中有明确的规定期限,最长不能超6个月。见习期期限为一年,...
公务员
刚考上几个月,还在
试用期
,是不是不能参加选调
答:
不能参加选调。新录用公务员
试用期
管理办法第二十六条 新录用公务员不得报考其他机关
的公务员
和企事业单位应聘。您可以取消录用后再报考选调,有些情况不得提出取消录用申请:第十七条 新录用公务员
有
公务员法第八十一条第(二)(三)(四)(五)款规定情形的,不得提出取消录用申请。即:(二)在涉及国家秘密等...
试用期公务员
有绩效奖金吗
答:
公务员
试用期
是
没有
绩效奖的。新录用
的公务员
共分为两种情况,一种是应届毕业生,另外一种是有工作经历的。一般没有工作经历的没有具体的定级工资,一年见习期满之后,才可以享有定级工作。但是如果有工作经历,便可以享受干部身份转正定级工资。以本地为例,新录用公务员试用期的基本工资扣除社保等各种费用...
试用期
申请取消录用,再考
公务员
后对政审
有没有
影响
答:
1、如果你政审过了,然后不去了,这个除非单位同意,否则一定会影响下次政审的。2、档案里肯定有记录,最少也得有一个调档的记录。
8月份新录用
公务员
有13月工资吗
答:
公务员在
试用期没有
第十三个月的工资。因为公务员第13个月的工资是绩效考核工资,必须要年度考核合格才能发放。根据公务员法的规定,新录
公务员试用期
为一年,试用期年终考核不定级,只有年终考核为称职和优秀的才能发第13个月工资。按照你得入职时间算,当年工作不超过6个月发半年的,超过6个月发全年金额...
新录用
公务员
的第一年
试用期
期间工资里有级别工资吗。
答:
新录用
公务员没有
工作经历的新参加工作人员
试用期
期间执行试用期工资标准,工作满一年以上的人员,试用期执行定级工资,工资综合拟确定职务、工作时间等因素按照同等条件人员低一档确定。《劳动合同法》第九十七条 本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同,继续履行;本法第十四条第二款第三项...
试用期公务员有没有
年假可以休
答:
公务员
法规定:
试用期
为一年,
没有
年假的。试用期后的那一年才开始有。根据国家公务员(机关工作人员)的工作年限分别确定:(一)参加工作时间满1年不满5年的,每年休假期为3天;(二)参加工作时间满5年不满10年的,每年休假期为7天;(三)参加工作时间满10年不满20年的,每年休假期为10天;(四)参加...
选调生有什么优势?
答:
必须下基层锻炼,只有在基层ー线贴近群众,才能真实感受民情民意,将来晋升国家公职干部,才能做出有利于人民的决策!第三,很多人ー辈子只有一次考选调生的机会。事业单位、
公务员
的考试随时可以考,但是选调生考试ー辈子只有一次机会,因为选调生考试限制只有应届生才能报考。
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