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有责任底薪是啥意思
有责任底薪
合法吗?
答:
问题六:
有责任底薪什么意思
责任底薪是
需要完成单位安排一定量的任务才可以开到所定的工资数额!相反没完成或者没按要求完成量,就开不到所定的数额。问题七:有责任底薪的销售能做吗? 【特别提醒#】:只有极少数人能够有幸看到,同时又是一个只有极少数中的极少数才能学以致用的一个学习交流平台,...
上海平安保险销售代表销售代表5400
责任底薪什么意思
答:
首先
责任底薪
的话就是要你完成任务才
有
底薪的无责任底薪,就是不用完成任务也是有底薪的 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
责任底薪是
合法的吗?
答:
有责任底薪
是否合法,判断的标准在于劳动者在正常工作时间之内实际获得的工资是否低于最低工资,如果不低于最低工资,则这种薪酬支付方式是合法;如果低于最低工资,则这种薪酬支付方式是不合法,用人单位需要补足。《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》第56条规定:“在劳动合同中,双方当事...
无责底薪4500加
有责底薪
2500
是什么意思
答:
依据我国相关法律的规定,
有责任底薪
和无责任底薪的区别是完成任务量的要求不同,无
责任底薪是
没有业绩要求的,就算你的业绩没有达到完成量,但是你的底薪依然可以如数拿到。而有责任底薪一般是要完成规定的业绩才能拿到相应的薪酬,也就是说,如果你的业绩没有完成,那么你的底薪就会减少。但两种情形的...
责任底薪和无
责任底薪是什么意思
视频时间 00:38
有、无
责任底薪是什么意思
?举个例子
答:
无责任底薪,是指劳动者在和用人单位签订劳动合同时规定的用人单位支付劳动者劳动报酬的方式。用人单位承诺给劳动者的无
责任底薪是
指无论劳动者在劳动期限内是否完成用人单位规定的劳动标准,只要劳动者在用人单位正常的劳动时间内劳动,都要支付给劳动者的劳动报酬。无责任底薪是不和工作业绩挂钩的,与其相对...
无
责任底薪是啥意思
?
答:
无
责任底薪
,指员工不用完成上级交代的任务指标就能得到的薪水,员工对此不需要承担任何责任,有一点不劳而获的
意思
。简单地说,就是员工每个月保底的薪水。对于得到无责任底薪需要付出
什么
,不同的公司有不同的要求,不少公司仅要求员工每天坐班或出去跑业务就可以给无责任底薪。而很多正在寻找工作的人并...
责任底薪是
合法的吗?
答:
有责任底薪
是否合法,判断的标准在于劳动者在正常工作时间之内实际获得的工资是否低于最低工资,如果不低于最低工资,则这种薪酬支付方式是合法;如果低于最低工资,则这种薪酬支付方式是不合法,用人单位需要补足。《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》第56条规定:“在劳动合同中,双方当事...
无
责任底薪是啥意思
?
答:
无
责任底薪
,指员工不用完成上级交代的任务指标就能得到的薪水,员工对此不需要承担任何责任,有一点不劳而获的
意思
。简单地说,就是员工每个月保底的薪水。对于得到无责任底薪需要付出
什么
,不同的公司有不同的要求,不少公司仅要求员工每天坐班或出去跑业务就可以给无责任底薪。而很多正在寻找工作的人并...
保险公司的
责任底薪是啥意思
?
答:
就是完成定额,按比例给你的工钱。
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