33问答网
所有问题
当前搜索:
甲方招聘和猎头招聘的区别
如何防止HR拿你冲业绩?
答:
理论上讲,招聘HR的业绩应该是一定周期内实际招到了多少人,跟多少人来面试没有关系。其实不然,工作考核分为结果考核和过程考核,不可能一个月内啥也不管,直接到月底看招了几个人,招到了还好,如果没招到,管理者是有管理责任的。所以,为保证结果的达成,很多公司会设置
招聘的
过程指标,甚至设定...
离职协议书范文3篇
答:
本条款所指的商业秘密是指乙方在
甲方
工作期间接触的(包括但不限于研究、创作、开发、生产、制作、销售、收集、持有、知悉等)甲方及甲方负有保密义务的第三人的一切商业上、技术上或生产上尚未对外公开或未解除机密性的各项资讯。4. 乙方承诺不从甲方处
招聘
员工;5. 乙方违反本协议之任一条款,都应承担...
哪个行业有发展前景
答:
未来哪个行业发展前景最好
猎头
是日不落行业 人才
招聘
是刚需 混得好职场的人,都有着非凡的知识背景,企业已经越来越意识到知识型人才的重要性,并将人力资源当作是企业发展的核心。招聘也不再仅仅是为了获取劳动力,而是在争夺企业生存和发展的战略资源。企业雇佣员工,是因为员工创造的价值大于企业为其...
公司合作合同
答:
二、
甲方
受企业委托与乙方进行双向
猎头
合作业务时,须提供营业执照复印件,仔细填写《委托
招聘
需求表》对所委托的职位进行详细的描述,提供企业真实的经济性质、规模大些,以便使乙方正确理解委托招聘岗位的要求和客观负责的向候选人介绍聘方的情况。 三、乙方在双方协商的时限内,为甲方提供符合要求的人才信息,供甲方选择;...
棣栭〉
<涓婁竴椤
9
10
11
12
13
14
15
16
17
76
其他人还搜